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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei beratergruppe:Leistungen die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Möglichkeit für Homeoffice nach vorheriger Absprache gegeben, flexible Arbeitszeiten
Regelmäßige Fachgruppentreffen und Monatstreffen an denen alle Mitarbeiter teilnehmen.
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Jeder kann seine Arbeitszeit frei einteilen, solange die Arbeit gemacht wird.
Es gibt feste Urlaubsfenster.
Jeder Mitarbeiter muss seine Aufgaben selber einplanen. Zusätzliche Bürokratie erschwert teilweise das abarbeiten der Aufgaben.
Teilweise sehr stressige Arbeiten was u. a. auch Corona geschuldet ist. Die Chefs versuchen aber durch Neueinstellungen abhilfe zu schaffen.
Es gibt sehr flache Hierarchie. Die Entscheidungen der GF sind nicht immer nachvollziehbar. Es ist sehr viel Eigenverantwortung gefordert
könnte verbessert werden