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Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super professioneller Bewerbungsprozess mit einer schnellen Rückmeldung und einem sehr angenehmen Vorstellungsgespräch!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Financial Managaer - Fokus Projektcontrolling beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bisher keine.
Vielleicht in der ersten Runde gleich einen Fachkollegen (in meinem Fall - Projektcontroller) mit einzubeziehen?
Die Stellenbeschreibung war sehr aufschlussreich und ansprechend formuliert. Das Recruiting-Team hat sich sehr zügig gemeldet, zunächst mit der Bitte um Geduld, danach auch schnell per E-Mail mit dem Terminvorschlag für ein Telefoninterview. Das Telefoninterview war sehr professionell geführt, wurde für mich richtig viel Zeit genommen und alle meine Fragen beantwortet. Auch im persönlichen Vorstellungsgespräch fühlte ich mich vom Eintritt an sehr wohl und gut betreut. Meine beiden Ansprechpartner*innen - aus der Personal- und Fachabteilung - gaben mir vorher kurz Zeit mich dank extra ausgelegter Firmenbroschüre in Ruhe einzulesen und schon den ersten Einblick zu gewinnen.
Es war kein typisches strukturiertes Interview mit 08/15-Fragen nach Stärken-Schwächen, sondern ein lockeres und angenehmes Gespräch mit gezielten Fragen nach meinen Tätigkeiten und meiner Motivation. In der zweiten Runde bzw. Stunde dürfte ich das Team und die künftige Vorgesetzte persönlich kennen lernen.
Zum Schluss gab es noch einen Rundgang durch das gesamte schöne und ruhige Büro.

Bewerbungsfragen

  • Zu meiner Person nichts Konkretes. Weil ich wahrscheinlich schon selbst fast alles von mir verrate ;)
  • Nur im Telefoninterview, warum ich z.B. von HR zu Finanzen gewechselt habe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Respektloser Umgang mit Absage trotz gutem Gespräch

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich als Praktikantin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch an sich war nicht unangenehm; ich konnte Fragen stellen, und im Anschluss wurde mir noch die Möglichkeit gegeben, mich mit einem der derzeitigen Praktikanten zu unterhalten. Fahrtkosten wurden übernommen, was ich sehr fair finde. Extrem störend und respektlos fand ich, dass mir im Anschluss nicht einmal abgesagt wurde. Knappe zwei Wochen nach meinem Gespräch- ich dachte danach, einmal von mir aus nachzufragen- habe ich auf der Website gesehen, dass in der Zwischenzeit eine ander Praktikantin eingestellt wurde. Vielleicht wurde diese Person genommen, das sie anscheinend (im Gegensatz zu mir) in Berlin ansässig war, und gleich zur Stelle war.

Lustigerweise bin ich der (damaligen) Chefin, die mich auch mitinterviewt hatte, etwas ein Jahr später zufällig über den Weg gelaufen; außer mich zuerst anzustarren und dann peinlich betreten wegzuschauen ist ihr aber nichts eingeladen.

Absagen sollten klar (bzw. überhaupt erstmal) kommuniziert werden, anstatt einfach jemanden anderen einzustellen und dies auf der Website zu verkünden! Alles andere ist schlechter Stil und absolut unnötig!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ghosting at its best - keinerlei Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Head of HR (all genders) beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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