Berliner 

Feuerwehr

Bewertung

Oliver HoffmannLeitung Personalauswahl und KarriereJuli 2022

Wir bedanken uns für die Bewertung für Ihre Arbeitgeberin, die Berliner Feuerwehr. Wir lesen deutlich raus, dass Sie vor allem mit der Arbeitsatmosphäre und der Kommunikation unzufrieden sind. Es wird deutlich, dass für Sie die vielseitigen Aufgaben der Feuerwehr und vor allem der Zusammenhalt unter den Kollegen wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit sind. Diese beiden Dinge machen die Kernarbeit der Feuerwehr aus. Es ist schön zu sehen, dass das für Sie eine Konstante zu sein scheint. Dennoch bedauern wir, dass für Sie die negativen Dinge überwiegen.
An vielen Ihrer Kritikpunkte, wie die Arbeitsbedingungen und die damit zusammenhänge Work-Life-Balance, wird bereits durch verschiedene Abteilungen gearbeitet. Leider werden Lösungsvorschläge, z.B. die Ausbildungsoffensive oder bundesweite Präsenz der Behörde zur Personalgewinnung, eher mittelfristige Erfolge zeigen. Die Berliner Feuerwehr sieht es auch als Aufgabe die Mitarbeiterbindung der Anwärterinnen und Anwärter während der Ausbildung so zu festigen, dass Berlin auch für diese Kollegen und Kolleginnen weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber bleibt.
Gerne bieten wir Ihnen auch ein persönliches Gespräch an. Wenn Sie mit uns über Details Ihrer Bewertung sprechen möchte, freuen wir uns sehr!