Mit Profis arbeiten
Kommunikation
Mitarbeiterzeitung, betriebsinterne Kommunikations-App für alle Ebenen, verschiedene Intranet-Plattformen zum Wissensaustausch. Allgemein gute Information über das Unternehmen ins Unternehmen hinein.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt von Kollegen innerhalb einzelner Abteilungen und Bereiche überall sehr gut, bereichsübergreifend schwieriger.
Work-Life-Balance
In der Verwaltung gilt arbeitsplatzabhängig fast überall ein Kernzeitmodell mit flexibler Arbeitszeit. "Mobiles ortsunabhängiges Arbeiten" galt schon vor Corona, um private und berufliche Pflichten besser vereinbaren zu können, seit März 2020 ist es allgemeine Praxis.
Interessante Aufgaben
Im eigenen Fachgebiet stellen sich immer wieder wechselnde und auch herausfordernde Aufgaben. Zusammenarbeit mit qualifizierten Kollegen.
Gleichberechtigung
In der Verwaltung durchgehend Gleichberechtigung auf allen Plätzen.
Arbeitsbedingungen
Generell gute Ausstattung der Büros, Arbeitssicherheits-Standards für Büroarbeitsplätze werden regelmäßig überprüft und eingehalten. Einzelne Gebäudeteile in der Hauptverwaltung, je nach Lage oder Bauart mit Einschränkungen durch Lärm (Autobahn) oder Hitze (Dachaufbau).
Gehalt/Sozialleistungen
Vergütung nach Tariftabelle für den Öffentlichen Dienst, bleibt hinter der freien Wirtschaft zurück. Pünktliche Gehaltszahlung. Starke Gewerkschaft, regelmäßige Tarifverhandlungen. Betriebssportgruppen.
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiches Angebot für Fort- und Weiterbildung im Haus und durch externe Anbieter. Förderung qualifizierter Fachkräfte. Leistungsorientierung und soziales Verhalten werden bemerkt und berücksichtigt.