Licht und Schatten, aber die Vorteile überwiegen die Nachteile eindeutig
Arbeitsatmosphäre
In der Regel entspannt.
Kommunikation
Es gibt keine einheitlichen Kommunikationsstandards, die auch wirklich gelebt werden.
Work-Life-Balance
Durch Corona wurde das Home-Office, bei der BSR MoA (= "Mobiles ortunabhängiges Arbeiten") genannt, stark genutzt und das funktioniert bisweilen sehr gut. Allerdings zeichnet sich bereits ab, dass manche Abteilungen "nach Corona" stärker wieder auf Präsenz setzen wollen, als nötig. Von 70-80% Anwesenheit wird derzeit (Stand Anfang 2022) ausgegangen.
Vor Corona war die relativ freie Zeiteinteilung durch Gleitzeit ein großer Pluspunkt.
Überstunden gibt es nur in Ausnahmefällen und wenn, dann können sie natürlich nachträglich abgebummelt werden.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche.
Interessante Aufgaben
Das kommt natürlich ganz auf die Abteilung an. Es gibt bei der BSR auch viele spannende Themen. Die reine Verwaltung ist halt überall wenig anspruchsvoll.
Arbeitsbedingungen
Viele Gebäude sind schon arg in die Jahre gekommen. Beispiel Hauptverwaltung Tempelhof, hier regiert auf den meisten Fluren noch der Charme deutscher Behörden aus den 1960er Jahren. Offen liegende Heizungsrohre und Kabelkanäle, wenig ansprechendes "lichtgrau" beim gesamten Mobiliar.
PCs gibt es in der Verwaltung nur noch wenige, die meisten wurden durch kleine Clients ersetzt und man arbeitet auf eigenen Servern. Wirklich schnell und flüssig läuft das aber oft nicht, was einen gerne mal zur Verzweiflung treibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist kein Geheimnis: im öffentlichen Dienst wird man nicht reich. Dafür eine hohe Jobsicherheit geboten.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für Ihre ausführliche Rückmeldung.
Wir nehmen Ihre Hinweise auf. Aktuell sind wir schon dabei neue Raumkonzepte für modernen Büro-Arbeitsplätze zu entwickeln, damit wir auch zukünftig gerne ins Büro kommen, natürlich neben der Möglichkeit auch weiterhin mobil ortsunabhängig zu Arbeiten.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Ihr Team der Arbeitgeberinmarke