Produktives Arbeiten nicht möglich, wegen zu wenig Personal - es werden keine Stellen geschaffen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man für Berlin arbeitet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die eigenen Mitarbeiter nicht beachtet werden und also ausgebeutet werden - mit gesundheitlichen Konsequenzen
Verbesserungsvorschläge
Personalbedarf feststellen, Stellen schaffen und Prozesse optimieren
Arbeitsatmosphäre
Überlastung allenthalben
Kommunikation
Keine Zeit für Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Unzufriedenheit überall, Führungskräfte reagieren nicht
Work-Life-Balance
Stress wirkt sich auf Privatleben aus
Vorgesetztenverhalten
Informationen werden nicht nach oben weitergeleitet - Stelle halten, Mitarbeiter egal
Interessante Aufgaben
Viel Verbesserung möglich, aber wie??
Gleichberechtigung
Eine Hand wäscht die andere, d.h. Korruption verbreitet...
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter werden generell nicht gehört
Arbeitsbedingungen
Man muss alles alleine machen - Überlastung ist keine gute Bedingung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeiter werden nicht gehört
Gehalt/Sozialleistungen
Geringes Gehalt angesichts des Stresses
Image
Vermeidlich cooler Arbeitgeber, aber tatsächlich sehr unprofessionell
Karriere/Weiterbildung
Führungskräfte verwalten Mangel - keine schöne Aussicht