Wenig Wertschätzung, starre Hierarchien
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten - arrogantes Auftreten, Hierarchien, Umgang mit Mitarbeitern, permanente Umstrukturierungen - teilw. mit Einbindung externer psychologischer Berater. Wenig Perspektiven für die Weiterentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Nehmt die Mitarbeiter ernst! Kulturbefragung und direkte Gesprächsangebote sollten zum Nachdenken in allen Führungsebenen anstoßen. Die Mitarbeiter - insbesondere im Vertrieb sind diejenigen, die die Erträge einbringen - behandeln Sie diese bitte auch so.
Berater haben genug Aufgaben in den letzten Jahren zusätzlich bekommen - es fehlt an Unterstützung zur Bewältigung dieser Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ist die Atmosphäre gut. Die Rahmenbedingungen der täglichen Arbeiten (Pensum, Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, usw.) lässt sehr zu wünschen übrig.
Work-Life-Balance
Wird erleichtert durch mobiles Arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Starre Hierarchien und Strukturen. Die oberen Führungsebenen sind nicht in der Lage, mit den "doch so wertvollen" Mitarbeitern in das direkte Gespräch zu gehen, ohne dass die komplette Hierarchieleiter eingehalten wird - das ist sehr antiquiert. Ich habe wenig Wertschätzung erfahren in den letzten Jahren. Geleistete Erfolge werden mit einem Wink abgetan: " Das ist Vergangenheit" . Es herrscht keine angenehme Unternehmenskultur und es gibt keine Gestaltungsmöglichkeit für die meisten Mitarbeiter. Zu Mitarbeitergesprächen wurde ich im Regelfall zitiert - ohne zu Wissen, worum es ging, ohne Vorbereitungsmöglichkeit.
Hier gibt es erhebliches Verbesserungspotential.
Interessante Aufgaben
Mein Tätigkeitsgebiet ist sehr interessant , tolle Kunden!
Es gibt jedoch kaum Entwicklungsmöglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Mehrpersonenbüros auf engem Raum. Laute Umgebungsgeräusche.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Konkurrenzunternehmen, die deutlich bessere Gehälter zahlen bzw. weitere attraktive Zusatzleistungen anbieten
Karriere/Weiterbildung
Seminarangebot ist sehr begrenzt - bietet für erfahrene Berater keinen Mehrwert