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Berufliche 
Fortbildungszentren 
der 
Bayerischen 
Wirtschaft 
(bfz) 
gemeinnützige 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 160 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 401 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz)
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz)
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

160 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    36%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zumindest in der eigenen Abteilung

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Mega Kollegen

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Lässt sich jederzeit einrichten und vereinbaren

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Täglich abwechslungsreich

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre in unserer Abteilung ist super.

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation im gesamten Unternehmen ist nicht immer optimal.

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