Das die Sozialleistungen und das Verständnis für Familien vorhanden ist und auch gelebt wird. Bei Problemen wird nach einer guten Lösung für beide gesucht.
Im Team wird viel kommuniziert und wir tauschen uns regelmäßig aus. Auch die Unternehmenskommunikation wird stetig verbessert und es werden mehrere Kommunikationskanäle genutzt, um verschiedene Informationen zum Unternehmen zu verbreiten, was manche KollegInnen auch überfordert. Hier muss noch mehr sensibilisiert werden, welche Kanäle zu welchem Zweck genutzt werden.
Der Onboarding-Prozess hat gut funktioniert und ging schnell: Innerhalb eines Arbeitstages war ich arbeitsfähig, es gab keine IT-Hürden o.ä. Die Anfangsunterlagen, der strukturierte Einarbeitungsprozess und die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen haben dazu beigetragen, dass ich mich von Anfang an wohl gefühlt habe.<br/>Positiv hervorheben möchte ich: Die Arbeitsatmosphäre (freundlich bis herzlich, respektvoll, professionell), der Umgang zwischen Kolleginnen und Kollegen sowie mit den Führungskräften (sehr gut, sehr wertschätzend), die anspruchsvolle Aufgabe (eine Herausforderung, die Spaß macht), sowie die allgemeinen Arbeitsbedingungen (ergonomischer Arbeitsplatz, modernes Büro, gute Work-Life-Balance mit einer Mischung aus Home Office und Bürozeiten).<br/>Mein Hauptarbeitsort ist in Herzmanns, Waltenhofen.