Die besten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Absolut top, selten ein so gut aufgestelltes Unternehmen in diesen Bereichen gesehen.<br/>Es gibt eine Kantine in der täglich frisch gekocht wird und die Mahlzeit schlägt gerade mal mit 4,80 € zu Buche, es gibt fast immer ein Fleischgericht, immer eine vegetarische Alternative oder einen Salat. Zudem gibt es regelmäßig eine Vor-bzw. Nachspeise und die Köche nehmen Rücksicht eventuelle Unverträglichkeiten.<br/>Auch gibt es das Egym, das ist ein Anbieter der mit diversen Fitnessstudios, Schwimmbäder etc. in allen Regionen Deutschlands Verträge schließt und diese zu guten Konditionen an Unternehmen weitergibt. Letztlich zahlt der Angestellte eine monatliche Pauschale und kann auf alle Vertragspartner zurückgreifen.

Größtenteils tolle, moderne Ausstattung, auch für Home-Office; einige Räumlichkeiten sind Großraumbüros und dort ist die Lautstärke teilweise extrem

Toller Umgang miteinander, es können immer Fragen gestellt werden und man hilft sich gegenseitig, Zusammenhalt wird durch Mitarbeiter-Events wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier weiter gestärkt

Vielleicht ist es i der Vergangenheit nicht immer gelungen, Veränderungen ausreichend gut zu erklären, daher weicht mitunter meine Wahrnehmung des Unternehmens von der anderer ab. Ich bewerte das Image jedenfalls als ausgesprochen gut.

Ich habe mich vom ersten Arbeitstag an wohl gefühlt und weiß es zu schätzen, was mir hier geboten wird. Ich kann heute sagen, dass ich beruflich am Ziel angekommen bin.<br/>Anmerkung: Es gibt wahrscheinlich Kolleginnen/Kollegen die einiges anders sehen, jedoch spreche ich hier nur für mich alleine und dazu stehe ich.

Offene Feedbackkultur und Reflektion von Kritik. Insbesondere eine positive Einstellung zu Veränderungen. Es wird nichts einfach abgetan.<br/>Sehr umfangreiche Sozialleistungen, Zuschüsse und etc. Hier wird einem Vieles ermöglicht.

Den persönlichen Kontakt und den angenehmen Umgang und Austausch untereinander ist sehr aussergewöhnlich gut

Großes, sauberes und gut ausgestattetes Büro mit höhenverstellbaren Schreibtischen. Es gibt sogar ein Laufband, das am Schreibtisch genutzt werden kann. Jeder Mitarbeiter bekommt einen modernen Laptop, der sowohl im Homeoffice, als auch im Büro genutzt wird.

Ob Geburtstag, Feiern oder ein gemütliches Zusammenkommen im Konferenzraum.

Jeder kann sich einbringen, seine Ideen aussprechen, man wird ernst genommen.

Wenn man Einsatz und Leistungsbereitschaft zeigt, gibt es tolle Weiterbildungen. Allerdings könnte man hier besser kommunizieren, was es für vielfältige Möglichkeiten gibt.

Es wird stets nach Sozialleistungen gesucht und umgesetzt. Dauert manchmal, aber das ist okay, wenn dabei etwas guten bei rumkommt!

Je nach dem in welchem Bereich man Arbeitet kann man aufsteigen oder eben halt nicht. Muss jedoch jeder für sich entscheiden, wo die Reise hingeht.

Gehalt ist angemessen, weiterhin gibt es einen wöchentlichen Verpflegungszuschuss, Zuschuss für eine ÖPNV Karte, Kindergartenzuschuss, Fitnesscenter Mitgliedschaft wird vom Arbeitgeber getragen, in der Regel gibt es auch einen freiwilligen Bonus

Wöchentliche TOOLPORT News sind eine sehr gute Gelegenheit sich auf den neuesten Stand Abteilungsübergreifend zu bringen. Regelmäßig stattfindende Meetings bieten zudem die Möglichkeit sich auch untereinander auszutauschen, um so seine eigenen Projekte sowie der der Kollegen gemeinsam voranzubringen.<br/>Dies entwickelt sich auch stetig weiter und ist im Wandel, sodass auch oft neue Kollegen abgeholt werden.

Dazu kann ich nicht so viel sagen, ich denke TOOLPORT präsentiert sich sehr als Arbeitgeber auf Augenhöhe und in den meisten Teams ist das auch so. An manchen Problemen wird aber auch konsequent nichts getan und da heißt es dann "typisch TOOLPORT", wenn man mit den älteren Mitarbeitern spricht. Also bekannte Baustellen wie z. B. die fehlende Förderung für Bestandsmitarbeiter oder die Kommunikation, da werden vonseiten der Chefetage seit Jahren beide Augen zugemacht.

Da ich neu bin, habe ich noch nicht so viel Erfahrung. Ich bekomme meine ersten eigenen Projekte und das gefällt mir sehr gut.

Fast ausschließlich ausgezeichnete Forgesetzte. Nur wenige fallen aus dem Muster, deswegeb einen Stern Abzug.

Für mich Persönlich eine Lohngruppe zu Niedrig und der Gedanke, dass man nur 6 Jahre den Lohn minimal steigern kann, außer man bildet sich weiter, ist etwas unbefriedigend.

Ich halte das Image unserer Bank für sehr gut. Es wird viel Gutes getan in Form von Spenden etc. Auch die Werbung vermittelt viel Positives und "Gemeinsam ist man stark"

Das Gehalt empfinde ich als angemessen und fair. Verhandlungen sind stets möglich und ggf. konstruktiv. Außerdem gibt es viele Benefits.

Der kollegiale Zusammenhalt ist super. Es werden größtenteils private Kontakte gepflegt. Darüber hinaus gibts Standortgrillen, gemeinsame Events usw.

Die Prüfarbeiten können nach dem 100sten Bett schon mal etwas eintönig werden. Aber das machen die vielfältigen Reparaturarbeiten zwischen dem Prüfgeschäft wieder gut. Die Disposition macht hier einen hervorragenden Job.

Die soziale Unternehmenskultur der WiBU, das angenehme und zwischenmenschliche Arbeitsklima, das Ausbildungskonzept der Techniker, sowie das Arbeiten in der 4-Tage-Woche. Ich könnte noch viele Punkte nennen,<br/>denn ich habe mich im Unternehmen sehr wohlgefühlt.

Schreibtisch mit Stehfunktion. Neuste Technische Ausstattung. Große und Ordentliche Büroräume, die man auch bedingt selber gestalten kann.<br/>Reichlich Gefüllte Obst-Körbe. Kostenloses Wasser. Kostenloser Kaffee.

Anyone who says this isn't the coolest tech on earth, is either sleeping under a rock or maybe just inherently uncool themselves. Race cars, spacecraft, life saving implants, aero engines. Unbelievably cool

Das Produkt und die Technologie. Daneben die Möglichkeit viel mitzugestalten und einen direkten Impact zu haben. Das Unternehmen versucht sich weiterzuentwickeln und man merkt, dass man Ziele hat und man auf diese klar hinarbeitet.

Man kann sich zu jedem Thema einbringen und seinen Input geben. Prozesse können jederzeit geändert und verbessert werden!