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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Auch nach einigen Jahren kann ich über meinen (jetzigen) Arbeitgeber nur positives berichten.

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

kollegial

Work-Life-Balance

Auf persönliche Situationen wird Rücksicht genommen, Ergebnisorientiert und fair

Kollegenzusammenhalt

sehr gut

Kommunikation

kann eingefordert werden und wird regelmäßig angeboten


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Spass bei der Arbeit, Tolle Kollegen flache Hierarchien

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Image

die Aussenwirkung ist leider nicht so gut, wie das Unternehmen selbst.

Umgang mit älteren Kollegen

gehöre ja selbst schon zu den älteren...

Kommunikation

man nenne mir Ein Unternehmen, dass wirklich gut kommuniziert..

Interessante Aufgaben

Neue Technologien werden konsequent nach vone getrieben!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durchweg positiv - sehr menschlich und mit Freude bei der Arbeit

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit dem Faktor Mensch - es wird versucht auf persönliche Belange einzugehen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre - Hilfe wird gestellt und angeboten

Image

Leider gilt das Image einer Tochgesellschaft der Stadt als zu "behörden ähnlich".

Karriere/Weiterbildung

Notwendige Schulungen im Umgang mit den Betriebsfeldern werden angeboten. Sollte ein Mitarbeiter diese für notwendig erachten kann er sich mit der Führungskraft abstimmen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze entsprechen modernen Anforderungen und sind flexibel. Modernes Equipment wird gestellt


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Kollegen und Arbeitgeber, jung gebliebenes Team mit anspruchsvollen Aufgabengebieten

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Unternehmenskultur baut auf gegenseitiges Vertrauen, fordern und fördern auf. Es gibt eine offene Fehlerkultur, gute Arbeit wird gesehen und gelobt. Kritik wird konstruktiv und fair geübt.

Image

Die Außenwirkung ist leider eher schlecht - dies hängt stark mit dem Aufgabengebiet des Unternehmens zusammen.

Work-Life-Balance

Geplanter Urlaub kann immer angetreten werden, kurzfristiger Urlaub wird ebenfalls versucht zu ermöglichen. Familie kommt nicht nur bei Krankheit, an erste Stelle, da fast das gesamte Kollegium selbst Eltern sind bzw. eine Familie haben.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Seminare, welche für das Arbeitsgebiet sinnvoll sind werden ermöglicht. Private Weiterbildungen z. B. erreichen eines höheren Abschlusses oder Spezialisierungen sind gerne gesehen und werden gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt im regionalen vergleich im oberen Mittelfeld und ist immer pünktlich auf dem Konto. Das Gesamtpaket passt, Geld ist nicht alles.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Veranstaltungen und Engagements des Kollegiums werden unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Das Kollegium steht über alle Bereiche des Unternehmens sehr eng beieinander, man unterstützt sich gegenseitig und hält zusammen. Dies liegt unter anderem an der Identifikation jedes einzelnen mit den Zielen und Aufgaben des Unternehmens. Herausforderung und Erfolg schweißt zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrungen der älteren Generation werden sehr geschätzt und mit einbezogen.

Vorgesetztenverhalten

Bis auf wenige Ausnahmen werden Zielkorridore und Zeiträume immer gemeinsam abgestimmt. Entscheidungen im Dayli Business werden ad hoc oder zeitnah getroffen. Die Türen der Fürhungskräfte stehen immer für jeden offen.

Arbeitsbedingungen

Sowohl die Technik als auch die Ausstattung der Büros ist am Puls der Zeit und state of the art. Die Gebäude der Standorte sind älter, innen jedoch gut designend und aufgeteilt.

Kommunikation

Teammeetings und abteilungsübergreifende Versammlungen finden regelmäßig statt. Wichtige und notwendige Informationen werden unmittelbar kommuniziert. Allgemein eine sehr offene Kommunikation, Fragen sind jederzeit erwünscht und werden auch beantwortet.

Gleichberechtigung

Eltern- oder Auszeiten sind kein Problem, da die meisten des Kollegiums selbst Familie haben. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft etc. spielen keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Es gibt im positiven Sinne leider mehr interessante Aufgaben als man selbst erledigt kann.

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Attraktiver AG, gute Aufgaben, eigen Ideen dürfen eingebracht werden

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

bAV, höhenverstellbare Tische, nette Kollegen & Geschäftsführung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Verteilung auf 3 unterschiedliche Standorte in Hanau :-(

Verbesserungsvorschläge

mehr Mitarbeiter einstellen, Meeting-Kultur ändern (zu viel, zu lang, nicht immer notwendig)

Image

liegt wohl an Hanau/Verwaltung, die BHG verfolgt aber innovative Ansätze

Work-Life-Balance

Super finde ich die Zielorientierung anstatt einer Anwesenheitserfassung, man ist selbst für seine Zeiteinteilung verantwortlich, jedoch können die Aufgaben auch mal viel werden

Karriere/Weiterbildung

Läuft gut, wenn man sich mit der eigenen FK abstimmt wird man auch passend gefördert (aber auch gefordert!)

Gehalt/Sozialleistungen

kann man nicht meckern, Bonus + bAV, außertarifliche Bezahlung, im Vergleich zu FFM wohl aber bisschen weniger (?)

Vorgesetztenverhalten

Schwankt zwischen 3&4, die FK sind sehr bemüht und wohlwollen und arbeiten an sich, natürlich passieren dort wo Menschen sind auch mal Fehler. Aber jedenfalls nicht mit Absicht.

Arbeitsbedingungen

da haben wir echt schon eine super moderne Arbeitsumgebung, die Arbeitsplätze sind nicht mehr fest zugeteilt, dank unserer Ausstattung sind wir mobil & flexibel. Parkplatz direkt vor der Haustür!

Gleichberechtigung

Es könnten noch ein paar mehr Frauen werden


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BeteiligungsHolding Hanau durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden BeteiligungsHolding Hanau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BeteiligungsHolding Hanau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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