Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 128 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Barrierefrei
Hund erlaubt
Homeoffice
Essenszulage- jederzeit einen Ansprechpartner parat
- wenn keine Lösung, lösungsorientiert
- Gehalt / Lohn pünktlich
Schnelle Bezahlung
Top qualitativ
Angenehmer Arbeitsgebiet
Chef von morgens 7-17uhr da ohne Ausnahmen
Dass sich um die Mitarbeiter gekümmert wird. Pünktliche und korrekte Lohnzahlung.
Den Pünktlichen Lohneingang
Total korrekt und rational
Planung kann manchmal kompliziert werden
die Firma ist ein Betrug, während man für Kunden glänzen will, wird nach innen nur gift und galle gespuckt, niemand ist dort glücklich und eine atmosphäre der angst bestimmt den alltag
Was die Eltern aufgebaut haben kann der Stammhalter nicht würdigen! Sonnst würde er die Leitungen an den Objekten, komplett auswechseln.
Fällt mir auch nix ein.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich aktuell nix sagen.
BL dringend austauschen
bis dato nichts!
Work-Life-Balance könnte mehr sein
Macht den Laden zu
Der am besten bewertete Faktor von Bewachungsdienst EHRL ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 49 Bewertungen).
Wie oben: Streng aber direkt und korrekt!
Werden sehr geschätzt.
Lieber abschieben als einsetzen.
Gut, wenn möglich wird Rücksicht genommen
Ob alt oder jung, jeder gehört dazu.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bewachungsdienst EHRL ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 75 Bewertungen).
Nicht vorhanden
gibt es nicht, wenn 230 Stunden in 12 Stundenschichten "normal" sind, hat man kein privatleben mehr
Was ist dass ???? Du hast zu funktionieren
Nur noch Arbeiten bis man umfällt, wenn man 1 Tag frei hat, wird auch noch angerufen und gesagt, du musst die Schicht machen, aber selber kann man nicht einspringen, wenn diejenigen 4 Tage frei haben.
Man muss nur noch arbeiten und schuften, freie Tage werden mit Zusatz-Arbeit belohnt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 70 Bewertungen).
Es ist auch hier vieles möglich, wer will kann sich weiterbilden und wird dabei auch gefördert.
Auch hier haben Kollegen schulungen erhalteb, habe ich gehört und gesehen mit TÜV Zertifikat!
klingt erstmal toll, aber für weiterbildungen gibt es knebelverträge und sowieso kriegt man nur was der kunde fordert
Die beste Schule man lernt täglich wie man durch Hinterhältigkeit im Ansehen aufsteigt.
Wer Interesse hat kann sich hier weiterbilden und beruflich verändern.
