Gutes Arbeitsklima, hohes Gehalt, min 30 Tage Urlaub, flexibler Arbeitsbeginn zwischen 6-10 Uhr, kurz um gesagt: TipTop!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima; Gehalt; Arbeitsmittel; Flexible Arbeitszeit; Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leiharbeit; kein bindender Tarifvertrag; kurze Karriereleiter
Arbeitsatmosphäre
Recht junge und umgängliche Belegschaft in Kombination mit einer flachen Hierarchie ermöglichen eine konstruktive, spaßige und relativ stressfreie Arbeitsatmosphäre. Das neue Life-Cycle-Building, das neben seiner modernen Architektur ebenso technisch auf dem neuesten Stand ist, vermittelt einem das Gefühl Teil von etwas großem zu sein
Kommunikation
Die Kommunikation ist zwischen allen Unternehmensbereichen stehts sehr kollegial, hilfsbereit und freundlich nur an der Klärung der genauen Zuständigkeiten hapert es das ein oder andere Mal
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung herrscht eine außerordentlich hoher kollegialer und oft sogar freundschaftlicher Zusammenhalt. Dieser resultiert hauptsächlich dadurch das die Führungskräfte der BHS sehr auf teambildende Maßnahmen setzten (freizeitliche Events)
Work-Life-Balance
Durch die wie oben schon genannte flexible Arbeitszeit (Kernarbeitszeit 10-14 Uhr) hat man genügend Spielraum private Termine wahrnehmen zu können. Das einzige Manko ist, das die BHS eine 40 h Woche pflegt, doch dies ist in ja leider noch in vielen Betrieben Alltag. Deshalb werte ich dies nicht als ganz so schlimm
Vorgesetztenverhalten
Durch die flache Hierarchie hat man fast ausschließlich mit seinem direkten Vorgesetzten zu tun und dieser diskutiert mit einem im Regelfall auf Augenhöhe. Dadurch wirkt z.B. mein Vorgesetzter eher wie ein Kollege als ein Chef. Dies trägt der guten Arbeitsatmosphäre enorm bei
Interessante Aufgaben
Ich kann nur für meinen Arbeitsbereich sprechen. Daher denke ich, es kann fast nichts interessanteres geben als für einen boomenden Weltmarktführer in der Forschung und Entwicklung zu arbeiten
Gleichberechtigung
Nichts zu beanstanden
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts zu beanstanden
Arbeitsbedingungen
Positiv: Modernste Arbeitsutensilien (Notebooks, höhenverstellbare Schreibtische, Headset-Telefon...); Zahlreiche Rückzugsorte in Form von Couches und Besprechungsecken; Mit die modernsten Besprechungsräume der Welt; Gute Klimatisierung in der kompletten Firma; kostenloses Mineralwasser, Kaffee und Obst; Eine moderne und sehr schmackhafte Kantine/Restaurant; Saubere Toiletten; Interne Bibliothek
Negativ: relative starke Lärmbelästigung da in den meisten Firmenbereichen ausschließlich Großraumbüros existieren; Fahrstühle sind ausschließlich den Chefs und natürlich Behinderten zugänglich gemacht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein nicht ungeringer Teil der BHS Belegschaft besteht aus Leiharbeitern und Studenten die mit Sicherheit nicht das Entgelt bekommen das sie verdienen. Des weiteren richtet sich die BHS bloß den Tarifvertrag der IG-Metall und ist nicht daran gebunden. Dies sind meiner Meinung nach recht unsoziale Züge dieser Firma die es zu ändern gilt
Gehalt/Sozialleistungen
Als Festangestellter kann man sich über ein recht üppiges Gehalt das sich an dem Tarifvertrag der IG-Metall richtet freuen (+- Verhandlungsspielraum). Desweiteren bietet die Firma viele Sozialleistungen wie eine Betriebsrente oder einen Zahnersatz an.
Aber wie gesagt, dies alles gilt nur für Angestellte, wie es bei den Arbeitern, Leiharbeitern und Studenten aussieht steht auf einem anderen Blatt
Image
Die meisten Mitarbeiter in der BHS reden äußerst positiv über die Firma und freuen sich bei so einem modernen Unternehmen arbeiten zu können
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter der BHS "muss" jedes Jahr an einer gewissen Anzahl von selbst ausgewählten Schulungen teilnehmen. Die BHS bietet in den bereichen Schulung und Weiterbildung etliche Optionen. Doch in Sachen Karriere ist die BHS durch ihre Flache Hierarchie das falsche Unternehmen. Entweder man steigt hoch ein oder man muss sich etwas anderes suchen, denn die zu kletternde Leiter ist vielleicht 2 Sprossen hoch und an der ersten Sprosse warten schon 3 Doktoren und 20 Master um den 40 Jährigen Vorgesetzten auf der Sprosse 2 eines Tages abzulösen (kleine Übertreibung)