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Ausgedienter Führungsstil/ Fragwürdige Personalpolitik

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

hoher Qualitätsanspruch der Produkte

Verbesserungsvorschläge

Zeitgemäße Personalpolitik in allen Bereichen
Verbesserung der Kommunikation auf allen Ebenen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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