Ein insgesamt positiver, fairer Prozess mit offenem Gespräch und anschließendem Feedback
Bewerber/inHat sich 2016 bei BLANCO GmbH + Co KG in Oberderdingen als Trainee beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt war der Bewerbungsprozess sehr positiv. Die Antwort auf die Bewerbung kam nach ungefähr 2 Wochen, wobei da eine Entschuldigung folgte, weil es ja schon lange dauerte. Die Antwort nach dem Gespräch erfolgte in weniger als einer Woche. Nach der Antwort nahm man sich Zeit, um Feedback zu geben.
Die Gesprächsatmosphäre war insgesamt positiv, es bestand ein echtes Interesse an der Person.
Fachliche Fragen wurden beim ersten Gespräch nicht gestellt, sondern eher Fragen zur Persönlichkeit.
Wichtig: Ehrlichkeit wird geschätzt, also lieber eine Frage aus dem Bauch heraus beantworten als irgendwas hinzukonstruieren.
Bewerbungsfragen
- (Gedächnisprotokoll)
- Wo sehen Sie noch Handlungsbedarf hinsichtlich Ihrer Schwächen?
- Wann haben Sie freiwillig Verantwortung übernommen?
- Wann haben Sie schwierige Situationen gemeistert und wie haben Sie das gemacht?
- Auf was sind Sie persönlich ganz stolz?
- Wie gehen Sie mit hoher Arbeitsbelastung um? Was machen Sie, um sich zu "beruhigen"?
- etc.
- (Gedächnisprotokoll)
- "Erzählen Sie ein bisschen etwas über sich"
- Warum haben Sie Ihr Auslandssemester in ******** gemacht?
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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