50 Jahre geschäftlichen Erfolg mit einem motivierten Team und langjähriger Zusammenarbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichere Arbeitsplätze in einem interessanten Marktsegment "industrielle Kennzeichnungstechnik"
Sozialverhalten und leistungsbezogene Dotierung!
Auch das soziale Verhalten gegenüber Dritten "Bluhm Fonds" findet allgemeine Anerkennung in der Öffentlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich wüsste nicht, was im Unternehmen als schlecht zu bewerten wäre. Die Firma unterliegt einem ständigen Erneuerungsprozess, um im Wettbewerb zu bestehen, was in den zurückliegenden nahezu 50 Jahren weitgehend gut gelungen ist.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Mitarbeiter hat einen direkten Zugang zum Vorgesetzten, um Verbesserungsvorschläge zu machen.
Hierfür bietet sich auch das jährliche Mitarbeitergespräch an!
Arbeitsatmosphäre
Im Familienunternehmen ist man nicht eine Nummer, sondern erfährt eine persönliche Wertschätzung, ganz gleich in welcher Position.
Kommunikation
Wir arbeiten im Team und tauschen uns permanent aus!
Kollegenzusammenhalt
Das Verständnis untereinander ist gross!
Work-Life-Balance
Persönliche Belange werden immer beachtet, und im Regelfall auch umgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang sorgt für ein gutes Miteinander!
Interessante Aufgaben
In jedem Fachbereich stehen interessante Aufgaben an, die das Tagesgeschäft bestimmen, und immer wieder neue Herausforderungen bieten.
Gleichberechtigung
Es wird grossen Wert darauf gelegt, dass gleiche Chancen für alle gelebt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf den Erfahrungsschatz will das Unternehmen auf keinen Fall verzichten.
In diesem Jahr werden mehr als 100 Jubilare mit runder Firmenzugehörigkeit besonders geehrt.
Arbeitsbedingungen
Wir legen Wert darauf, dass sich jeder Mitarbeiter an seinem Arbeitsplatz wohl fühlt, und alle technischen Mittel zur Verfügung hat, und die digitale Arbeitswelt eröffnet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jeder Mitarbeiter partizipiert am Unternehmenserfolg, und zwar bei den monatlichen Bezügen, so wie am Jahresende mit einer Gewinnausschüttung/Mitarbeiterguthaben.
Das gesammelte Kapital ermöglicht nach 10 Jahren den Einstieg als stiller Gesellschafter bei der Bluhm Leasing GmbH & Co. KG.
Ausserdem sorgt ein Firmentarif für eine interessante monatliche Bezahlung, und eine Vermögensbildung als dritte Säule mit Bezuschussen von Firmenseite.
Gehalt/Sozialleistungen
siehe Ausführungen zuvor!
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Bluhm Systeme erfreut sich einer guten Reputation im Markt bei Kunden, aber auch im direkten Umfeld des Firmensitzes in Rheinbreitbach bei Bonn.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen ist vom ersten Tage an auf Wachstum ausgerichtet. Das bietet Chancen für den Mitarbeiterstab in verantwortliche Positionen aufzurücken. So gibt es Beschäftigungsverhältnisse die mehr als 40 Jahre wehren, und Entscheidungsträger sind.
Ausserdem sorgen 26 Ausbildungsverhältnisse im kaufmännischen- und technischen Bereich sowie Materialwirtschaft / Logistik für einen passenden Nachwuchs.