2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Erdrückende Atmosphären in allen Bereichen. Der Leistungsdruck führt vermehrt zu Krankschreibungen! Druck wird aufgebaut wo es keine Not tut.
Führungsqualitäten lassen sehr zu Wünschen übrig
Problembereiche in der Geschäftsführung offen ansprechen. Gehälter sollten überdacht werden. Leistung Netgeld passt oft nicht im Unternehmen
Ständiger Druck der Vorgesetzten zur Produktivität bei zunehmend kleiner werdenden Personal
Könnte Stärker vorhandensein! SOLIDARITÄT ist nur ein Wort
Für Vorgesetzten meist eine belastung. ERFAHRUNGSWERTE werden nicht Wertgeschätzt.
Probleme werden selten offen angesprochen und stehts beim Personal Gesucht. Fehler werden nicht an die Geschäftsführung so weitergeleitet wie sie sind und der Eindruck ensteht es liege am Personal.
Persönliche Bonuszahlung geht den Vorgesetzten wohl vor
Lässt sehr zu Wünschen übrig in Gewissen Abteilungen
Könnte Denivinitiv mehr sein bei Milionen am Umsatz bleibt der Arbeiter oft ausser acht. Investoren müssen Zufriedengestellt werden! An den Löhnen liegt es das kaum Personal gefunden werden kann
Wenn zwei das gleiche machen ist es lange nicht das selbe. Nasenfaktor ist hier ausschlaggebend