17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Ruf eilt voraus
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei BPW in Wiehl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt das Gehalt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einen offenen Umgang mit den Mitarbeitern warum wir zb. dieses Jahr 115h umsonst arbeiten sollen und nicht immer irgendwelche neuen Geschichten sich ausdenken.
Verbesserungsvorschläge
Die Personalführung überdenken, fairere Lohngruppen, Förderung von Weiterbildungen, bessere Kommunikation a
Work-Life-Balance
115 h müssen dieses Jahr zugunsten der Firma um sonst gearbeitet werden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BPW in Wiehl gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Focus auf Qualität setzen!!!
Arbeitsatmosphäre
Es war mal anders, aber der Stabilisierungstarifvertrag trübt nachhaltig die Stimmung, wird auch nach Monaten noch im Kollegium diskutiert und mindert die so die mögliche Produktivität.
Work-Life-Balance
Regelmäßig Homeoffice hat sich zum Glück etabliert.
Karriere/Weiterbildung
Budget wird ständig gekürzt. Lange Entscheidungswege.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch Stabilisierungstarifvertrag momentan unter dem IGM Tarifvertrag. Im Angestelltenbereich keine Zeiterfassung, obwohl technisch möglich.
Kollegenzusammenhalt
Im engsten Umfeld sehr gut, abteilungs- oder gar in der Gruppe übergreifend häufig Mißtrauen und nicht zielorientiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird bei der täglichen Arbeit Rücksicht genommen, aber Abfindungen bekommen nur die schlechten Mitarbeiter und nicht die, die sich mehr als 40 Jahre den A... aufgerissen haben.
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr stark unterschiedlich, was bekannt ist. Ich habe Glück gehabt.
Arbeitsbedingungen
Tolle neue Büros, klar können nicht alle so sein, aber der Standart geht nach oben. Es wird weiterhin in Maschinen investiert.
Kommunikation
Es wird immer Verbesserung versprochen, aber ändern tut sich nichts.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei bpw medien in Frechen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hin und wieder gab es gutes Mittagessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, Verständnis für persönliche Belänge der Mitarbeiter, klarere Ansagen, besseres Arbeitsumfeld schaffen (Technik, Software, Hardware, Arbeitsklima, etc), Versprechungen einhalten, Missverständnisse vermeiden, Zeitmanagement bilden, Termine vorplanen, weniger Bauchentscheidungen sondern mehr begründete Entscheidungen treffen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre grausig, es werden Versprechungen gemacht die nicht eingehalten werden, unfaire Aufgaben gestellt und kein Verständnis für persönliche Anliegen oder Angaben von Zeitaufwand.
Image
Das Image ist schlecht und auch bei der Zusammenarbeit mit Außenstehenden hat man das Gefühl, dass sie keine gute Meinung über die Firma haben.
Work-Life-Balance
Man muss 24/7 erreichbar und immer Verfügbar sein. Es wird auf das persönliche Umfeld des Arbeitnehmers keine Rücksicht genommen. Überstunden und Wochenendarbeit sind die Regel und werden auch als völlig normal angesehen. Selbst bei nicht seltenen 4-6 Überstunden an einem Tag. Jeder muss an einer bestimmten Uhrzeit anwesend sein und darf vor einer bestimmten Uhrzeit nicht gehen, selbst wenn keine Arbeit mehr vorhanden ist für den Tag.
Karriere/Weiterbildung
Viele Versprechungen aber keine Konkreten Umsetzungen von Weiterbildungen. Nichts wird beigebracht, alles muss selbst erarbeitet werden und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es keine.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterbezahlt, das Gehalt kommt nie pünktlich und alle Versprechungen zu Gehaltserhöhungen und finanziellen Zusprüchen sind absolut haltlos.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nur nach dem eigenen Vorteil gewirtschaftet, alles andere wird nicht beachtet.
Kollegenzusammenhalt
Absolut nötig bei so einer Geschäftsleitung, dass die Mitarbeiter zusammenhalten und sich gegenseitig den Rücken decken, was meistens der Fall war.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden weder eingestellt noch irgendwie berücksichtigt.
Vorgesetztenverhalten
Unrealistische, gar utopische Ziele der Firma, welche mit aller Kraft vorangetrieben und durchgeboxt werden, so unmöglich sie auch sind. Kaum nachvollziehbare Entscheidungen werden getroffen und kein Einfühlungsvermögen für Zeitaufwand bei verschiedenen Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Technik, Hardware und Software ist unglaublich veraltet. Sowie Arbeitsmethoden, Verständnis für verschiedene Arbeitsprozesse und Zeitaufwand.
Kommunikation
Es werden unnütze Informationen weitergegeben und wichtige und relevante Informationen für verschiedenste Aufgaben nicht weitergegeben. Missverständnisse sind die Regel und stehts bleibt die Schuld beim Arbeitnehmer.
Gleichberechtigung
Macht man etwas richtig ist das Grundvoraussetzung. Kann man etwas noch nicht, wird das als Unding abgetan und als Grundvoraussetzung betrachtet und dass man es können muss.
Interessante Aufgaben
Im Grunde muss man sich um alles kümmern. Die eigene Meinung wird nicht berücksichtigt, selbst bei besserem Verständnis.
- schlechte bzw. mangelhafte Absprachen - schlechte Kommunikation (Umgangston zum Teil sehr rau) - völlig überzogene Vorstellung von zeitlichen Rahmenbedingungen bei gestellten Aufgaben - permanente Rufbereitschaft wird erwartet, obwohl so nicht vereinbart aber das Schlimmste: ausstehende Gehälter werden nicht ausbezahlt (kein Einzelfall)!!!
Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BPW durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 71% der Bewertenden würden BPW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BPW als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.