Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Hund erlaubt
Internetnutzung
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Parkplatz
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebsarztein offenes Ohr und der Willen sich konstruktiv und langfristig zu entwickeln
Sehr gerechte Firma, super Entgegenkommen
Sehr menschenzentriert;
flexible Arbeitszeiten;
Home-Office;
Keine Vorschrift, dass man x Tage im Büro sein muss;
Spaß;
Tolles miteinander. Pünktliche Lohnzahlung Urlaub bekommt man wenn es irgendwie möglich ist
Ein sehr wertvoller Arbeitgeber: Definierte Unternehmenswerte werden gelebt
Es gibt zwei welten (büro und Werkstatt) die wienig Kommunikation haben und nicht die gleiche Leistung bringen.
da fällt mir nichts ein. Es ist vielleicht nicht mein Traumjob, aber ich möchte keinen anderen Arbeitgeber mehr.
Ich kann aktuell nichts negatives finden.
Eine transparente Gehaltstabelle bzw. einen Gehaltsentwicklungsplan, an denen alle sich orientieren könnten
Bessere Planung der Ressourcen und mehr Investitionen in Produktion zur Verbesserung der Leitung.
Ein Gehaltsentwicklungsplan fehlt, an dem sich alle Mitarbeiter orientieren können. Momentan sind es immer individuelle Entscheidungen.
Nichts, bin rundum zufrieden
Konzept für Altersvorsorge
Der am besten bewertete Faktor von bravobike ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Alle sind gleichgestellt
come as you are...
Wird großgeschrieben
Es werden keine Unterschiede nach Geschlecht oder Alter gemacht.
Es werden keine Unterschiede gemacht, zwischen Frauen und Männern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bravobike ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Ist noch etwas Luft nach oben, dafür werden aber auch Benefits geboten, Spesen, etc.
Fahrtkostenzuschuss aber kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld und kein Bonus.
mit Speck fängt man Mäuse - in Sachen Sozialleistungen und Altersvorsorge liegt die bravobike GmbH leider noch brach
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Sehr viele Möglichkeiten!
Wie ich es mitbekomme, versucht man viele Stellen intern zu besetzen.
Man hat hier Karriereperspektiven und Weiterbildungen werden gefördert.
Dem Wunsch nach Weiterbildung wird nachgekommen. Aufgaben mit Verantwortungspotenzial angeboten.
Die Firma wächst und mit ihr die Aufgaben und die Mitarbeiter. So leben es die Gründer vor und das stimmt auch. Viele Mitarbeiter haben schon oft Aufgaben gewechselt, weil sie sich weiterentwickelt haben.
