Engagierte Leitung, positive Veränderungen und Wertschätzung der Belegschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Wandel hin zum Positiven ist gewollt, ein Mitarbeitercasino entsteht, die Belegschaft wird bei der Gestaltung des neuen Dienstplanmodells eingebunden, eine KiTa mit Belegplätzen für die Mitarbeiter wird geschaffen, es bewegt sich was!
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang, auch zwischen und unter den Abteilungen. Guter Kontakt zu Bewohnern und anderen Kunden
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Leitung und Mitarbeitern funktionert gut, regelmäßige Betriebsinformationsveranstaltungen, Aushänge, Mitarbeitergespräche
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fortbildungen
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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