Oh je !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat teils sehr angenehme Kunden, welche gute Arbeit schätzen.
Liegt aber eher an der Branche im Allgemeinen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte sind in keinster Weise mehr am Mitarbeiter dran. Eine Ursache ist wohl, dass diese Firma zu schnell zu groß geworden ist. Dies trägt ich auch nach außen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterförderung gehört an erster Stelle. Ansonsten kann das nicht funktionieren, siehe Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Erfolgsdruck, Umsatzerwartungen
Kommunikation
Maximal bei Betriebsversammlungen oder Weihnachtsfeiern. Da hat das Ganze aber den Charakter der Selbstbeweihräucherung.
Kollegenzusammenhalt
Wenn, dann nur innerhalb der Abteilungen. Abteilungsübergreifend Neid und Missgunst.
Work-Life-Balance
Keinerlei Rücksicht auf Kollegen bei der Urlaubsplanung. Ein Riesendrama wann und wie die Überstunden abgebaut werden können. Die Richtlinien dafür ändern sich quasi halbjährlich.
Vorgesetztenverhalten
Null Rückhalt. Jahresgespräche werden im Minutentakt abgehakt. Die Wünsche des Mitarbeiters so gut wie nicht berücksichtigt.
Interessante Aufgaben
Teils sehr erfüllende Aufgaben. Wird aber sofort zunichte gemacht falls diese keinen dauerhaften Umsatz generieren.
Arbeitsbedingungen
In den Werkstätten untragbar. Teils Großraumbüros mit entsprechendem Geräuschpegel.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer am Anfang schlecht verhandelt hat dauerhaft Pech gehabt.
Image
Stark gesunken. Viele ehemalige Stammkunden sind abgewandert. Gute Mitarbeiter ebenso.