Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

BRL 
BOEGE 
ROHDE 
LUEBBEHUESEN
Bewertungen

45 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

42 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Einige Vorgesetzte benehmen sich vorbildlich und andere wiederum leider nicht. Ist aber vermutlich überall so


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann Probleme offen ansprechen, es werden einen Aufstiegschancen geboten und man wird darin unterstützt, toller Zusammenhalt unter den Kollegen, super Veranstaltungen und After-Works

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbesserungsfähig, Arbeitsbelastung teilweise sehr hoch, unflexible Überstundenregelung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von BRL Boege Rohde Luebbehuesen, Leiterin Human Resources
Mitarbeiter von BRL Boege Rohde LuebbehuesenLeiterin Human Resources

Vielen Dank für das positive Feedback. Schön, dass unsere offene Kommunikationskultur auch so wahrgenommen wird und unser Karriere- und Fortbildungsangebot gut ankommt! Natürlich gibt es auch hier noch Verbesserungspotential. Regelmäßig arbeiten wir an neuen Ideen und Ansätzen, wie alle wichtigen Informationen auch wirklich alle Mitarbeitenden erreichen. Auf unsere Mitarbeiter-Events & After-Works und die tolle Atmosphäre dort sind wir besonders stolz, weil sich da zeigt, wie viel Wert wir auf die persönliche Passung unserer Mitarbeitenden legen. Nur durch so einen guten Kollegenzusammenhalt lässt sich die phasenweise hohe Arbeitsbelastung im Team so gut wuppen!

Viele Grüße
Carolin Carstens

Während meines Praktikums bei BRL habe ich sehr viel gelernt wurde in ein sehr nettes Team aufgenommen.

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ein schönes Miteinander

Arbeitsatmosphäre

entspannt, dennoch zielorientiert


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber, leider kann die Bezahlung nicht am Markt mithalten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Mehr Orientierung am Markt, was die Bezahlung angeht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von BRL Boege Rohde Luebbehuesen, Leiterin Human Resources
Mitarbeiter von BRL Boege Rohde LuebbehuesenLeiterin Human Resources

Vielen Dank für die positive Bewertung, über die wir uns sehr freuen. Wir investieren viel Zeit und Geld in Maßnahmen, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Schön, wenn das ankommt und wahrgenommen wird. Bezüglich unserer Vergütungsstruktur führen wir regelmäßig Recherchen durch und beobachten Marktentwicklungen, insbesondere unserer direkten Wettbewerber. Anfang des Jahres im Rahmen unserer jährlichen Gehaltsrunde werden dann für alle entsprechende Anpassungen vorgenommen, gepaart mit Bonuszahlungen in Abhängigkeit von der individuellen Leistung.

Viele Grüße
Carolin Carstens

Ich hatte bislang nur positive Erfahrungen.

4,4
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber mit netten Kollegen

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei BRL Boege Rohde Luebbehuesen in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Im Büro als auch bei Events nach der Arbeit herrscht stets eine gute Stimmung zwischen den Kollegen.

Work-Life-Balance

Sicherlich abhängig vom zuständigen Partner/Team. Es wurde aber stets auf einen Acht gegeben und man wurde angeregt etwas zu sagen, wenn es zu viel wurde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Von Baumpatenschaft zu verschiedenen sozialen Initiativen ist BRL recht engagiert in diesen Themen.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen. Selbst mit dem Kollegen in den anderen Büros klappt die Verknüpfung aufgrund regelmäßiger Seminare und gemeinsamen Projekten sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

BRL hat tolle Partner, die eine Menge Erfahrung haben und bei denen man sich viel abschauen kann. Sicherlich Partnerabhängig, aber man bekommt früh viel Vertrauen geschenkt im Hinblick auf Mandantenkontakt.

Arbeitsbedingungen

Ein Laptop und aktuelles Diensthandy werden zur Verfügung gestellt. Home Office ist möglich. Die Büros liegen zentral und sind gut erreichbar.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings, bei denen Kanzleiupdates gegeben werden.

Interessante Aufgaben

Die Mandantenstruktur umfasst traditionelle Mittelstandsunternehmen sowie Start-ups. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben. Auch internationaler Bezug ist vorhanden.


Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von BRL Boege Rohde Luebbehuesen, Leiterin Human Resources
Mitarbeiter von BRL Boege Rohde LuebbehuesenLeiterin Human Resources

Vielen Dank für die positive Rückmeldung, über die wir uns sehr freuen. Wir hoffen, dass wir auch im Rahmen unseres Alumni Programms (https://www.brl.de/de/alumni) weiter in Kontakt bleiben und uns bei der einen, oder anderen Veranstaltung wiedersehen.

Viele Grüße
Carolin Carstens

Multidisziplinäre Kanzlei

3,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung auf den Fluren oder bei Veranstaltungen ist grundsätzlich sehr gut. Auch in der Zusammenarbeit gibt es fachlich sehr gute und sympathische Kollegen.

Image

Wenig bekannt, wenn dann eher positiv.

Work-Life-Balance

Ist stark abhängig von dem Bereich, in dem man arbeitet. Um 19 Uhr sind die Büros meistens leer, es gibt aber einige Bereiche, bei denen es keine Ausnahme ist, dass bis in die Nacht gearbeitet wird.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt diverse interne Schulungen (Präsentieren, Rhetorik etc.) und die Teilnahme an fachlichen externen Schulungen wird unterstützt. Das Aufzeigen von individuellen Zukunftsperspektiven sollte mehr im Fokus stehen. Es ist nicht immer klar wann und wie der nächste Karriereschritt erfolgen kann.

Gehalt/Sozialleistungen

Ob es Vergütungsstrukturen oder interne Vergütungsvorgaben für Mitarbeiter gibt, ist mir nicht bekannt. Worauf es dem Unternehmen in erster Linie bei der Zumessung der Gehälter ankommt, kann ich nicht nachvollziehen.
Es gibt einen HVV-Zuschuss und eine betriebliche Altersvorsorge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden regelmäßig soziale Projekte vorgestellt, die unterstützt werden. Für jeden neuen Mitarbeiter wird ein Baum gepflanzt.

Kollegenzusammenhalt

Die große Stärke von BRL sind die vielen sympathischen Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen sind überwiegend schon seit der Unternehmensgründung dabei.

Vorgesetztenverhalten

Von Partner zu Partner sehr unterschiedlich.

Kommunikation

Könnte besser sein.

Gleichberechtigung

Mir sind keine Maßnahmen zur Frauenförderung bekannt. Das Führungsgremium ist vollständig männlich und die Partnerschaft weit überwiegend auch.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige und interessante Mandate.


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von BRL Boege Rohde Luebbehuesen, Leiterin Human Resources
Mitarbeiter von BRL Boege Rohde LuebbehuesenLeiterin Human Resources

Vielen Dank für das Feedback. Wir freuen uns sehr, dass die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt bei uns so positiv wahrgenommen werden, das sind Aspekte, die uns sehr wichtig sind. Im Bereich der Frauenförderung sind wir seit einigen Jahren aktiv geworden und haben mittlerweile ein etabliertes Frauennetzwerk. Offensichtlich müssen wir hier noch stärker an der Sichtbarkeit arbeiten und die diesbezüglichen Aktivitäten stärker kommunizieren, damit diese auch wahrgenommen werden. In diesem Jahr haben wir den Prozess der Halbjahresfeedbackgespräche weiter ausgerollt, um noch stärker in den Dialog zwischen jedem einzelnen Mitarbeitenden und der verantwortlichen Führungskraft zu kommen. Darüber möchten wir unter anderem die Kommunikation und den Austausch bezüglich individueller Karriereperspektiven intensivieren, um auch hier mehr Transparenz zu schaffen.

Viele Grüße
Carolin Carstens

Eine gute Kombination aus familiärem Unternehmen und Großkanzlei.

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

BRL als Arbeitgeber ist trotz des rapiden Wachstums in den letzten Jahren doch noch ein sehr familiäres Unternehmen was den Umgang miteinander angeht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch die multidisziplinäre Aufstellung, welche sehr gut für die Mandanten ist, kommt es bei der internen Arbeit häufiger zu Problemen bei den Abläufen, da man teilweise an verschiedene Software und Arbeitsweisen gebunden ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kanzlei besteht seit 16 Jahren und es sind immer noch viele Angestellte der Anfangszeit als Grundpfeiler der Kanzlei dabei. Ebenfalls wird bei der Einstellung nach dem sowohl nach dem Leistungsprinzip aber vorallem auch nach der zwischenmenschlichen Wahrnehmung vorgegangen. Alter und Geschlecht nehmen darauf keinen Einfluss.

Gleichberechtigung

Wie in jeder Kanzlei ist es am Ende abhängig vom vorgesetzten Partner, aber das Gesamtbild zeigt eine sehr faire und gleichgestellte Behandlung aller Personen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sozial engagiert, großzügig, kollektiv und wertschätzend mit einer super Location und vielen Events!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der nahezu tägliche Kontakt, wobei das Befinden des Arbeitnehmers stets erfragt wird. Die stetige Beteiligung an kollektiven Events.

Arbeitsatmosphäre

Absolut fair und empathisch.

Work-Life-Balance

In der Busy-Season sollte man schon darauf achten, regelmäßig im Büro zu sein. Aber wenn man etwas dringendes anliegt, ist der AG der Letzte, der diese Angelegenheit nicht möglich machen würde! Das Team unterstützt sich, um geplante Urlaubstage möglich zu machen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Überdurchschnittlich guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei BRL Boege Rohde Luebbehuesen in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre habe ich im Wesentlichen als fordernd, aber zugleich stets fair erleben dürfen.

Image

Bei meiner Bewerbungsphase zum Ende meiner Zeit hin bei BRL kannten alle Firmen nahezu alle Partner und einen Teil der Berufsträger. BRL hat in der Branche aus meiner Sicht zu Recht einen sehr guten Ruf.

Work-Life-Balance

In der Steuer- und / oder Rechtsberatung ist ein 9 to 5 Job nach meinen bisherigen Erfahrungen nicht realistisch. Es gibt trotzdem vier Sterne, weil die anfallenden Überstunden einen erheblichen Teil dazu beitragen, sich zu einer wirklich überdurchschnittlichen bis hin zu einer herausragenden Beraterpersönlichkeit entwickeln zu dürfen. Dies ist nicht in jedem Unternehmen selbstverständlich.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildung zum Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Fachanwalt wird aktiv gefördert. Durch die COVID-19-Pandemie ist leider ein großer Teil anderer Weiterbildungsmaßnahmen nicht oder nur begrenzt durchführbar gewesen. Im "Normalfall" werden ausreichend Weiterbildungsmaßnahmen angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist marktüblich. jährliche Gehaltsanpassungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair-Trade-Kaffe in der Kaffeeküche. Vereinzelt wird (noch) zu viel gedruckt. Man ist allerdings auf dem Weg, die Digitalisierung Voranzutreiben und somit den Papierverbrauch zu senken.

Kollegenzusammenhalt

Den Kollegenzusammenhalt beurteile ich als grundsätzlich gut. Leider konnte ich in meiner Zeit bei BRL nicht die Vielzahl an Kanzlei-Events erleben, die unter normalen Umständen stattgefunden hätten. Es herrscht eine ehrliche und direkte Feedbackkultur.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe es nie erlebt, dass "ältere" Kollegen aufgrund ihres Alters nicht eingestellt wurden. Langjährige Kollegen haben immer eine hohe Wertschätzung erfahren. Kollegen, die ein Sabbatical gewünscht haben oder aus dem Mutterschutz zurückgekehrt sind, wurden - unabhängig ihres Alters - mit offenen Armen empfangen. Auch hier gilt aus meiner Sicht: Stimmt die Leistung, ist das Alter nicht relevant.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter hätte mehr als fünf Sterne verdient. Er hat sich stets um mein berufliches Fortkommen bemüht, mich in persönlich schwierigen Phasen weit überdurchschnittlich unterstützt und sich trotz hoher Arbeitsbelastung seinerseits immer Zeit für mich genommen, wenn es erforderlich war. Darüber hinaus hat er viel Zeit in meine Ausbildung investiert, die zwar sehr anspruchsvoll, aber stets fair war. Ich habe es nie erlebt, dass bei BRL jemand angeschrien oder vor anderen kritisiert wurde.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, breite Flure. Einzel- und Zweierbüros mit ausreichend Platz. Das gesamte Gebäude ist insgesamt sehr gepflegt. Die technische Ausstattung entspricht dem aktuellen Stand der Technik. In Home-Office-Zeiten wurden zusätzliche Bildschirme und Peripherie bereitgestellt. Aufgrund der Lage kann es an vereinzelten Tagen ggfs. zu Lärmbelästigungen aufgrund von Demonstrationen o.ä. kommen. Eine Klimaanlage ist nicht in allen Büros vorhanden.

Kommunikation

Ich wurde stets über alle für mich und meine Aufgaben erforderlichen Informationen unverzüglich in Kenntnis gesetzt. Wöchentliche Team-Meetings haben auch in Zeiten von COVID-19 alle Mitarbeiter über alle wichtigen Neuigkeiten innerhalb der Abteilung informiert.

Gleichberechtigung

Es gibt sowohl weibliche als auch männliche Partnerinnen bzw. Partner. Ich habe es nie erlebt, dass jemand aufgrund seiner Herkunft, seines Geschlechts, seiner Sprache oder in sonst irgendeiner Form diskriminiert wurde. Aus meiner Sicht zählt bei BRL ausschließlich die individuelle Leistungsfähigkeit.

Interessante Aufgaben

Teilweise unheimlich spannende Mandate, die ich - da noch kein Berufsträger - nicht vollumfänglich, aber immer wieder punktuell ergänzend, bearbeiten durfte. Ein Projekt durfte ich im Wesentlichen vollkommen selbstständig bearbeiten. Hin und wieder gab es auch weniger spannende Aufgaben. Die Anzahl dieser Aufgaben hielt sich allerdings sehr in Grenzen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 46 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 89% der Bewertenden würden BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anmelden