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BRÜGGEN 
ENGINEERING 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score57 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Ingenieur:in3 Gehaltsangaben
Ø66.300 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BRÜGGEN ENGINEERING
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BRÜGGEN ENGINEERING
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Ihr Erfolg ist unser Ziel. Machen Sie Karriere in der Rhein-Main-Neckar Region.

Wer wir sind

Die BRÜGGEN ENGINEERING zählt in der Rhein-Main-Neckar-Region zu den attraktivsten Arbeitgebern im Bereich Engineering- und IT-Dienstleistungen.

Sie profitieren als Ingenieur:in, Naturwissenschaftler:in, Technik- und IT- Expert:in sowie Wirtschaftswissenschaftler:in von unserer breiten Branchenkompetenz sowie unserem etablierten Kundennetzwerk.

Wir sind erfahren darin, Potentiale zu erkennen und bringen Sie mit den individuell passenden, innovativen und spannenden Projekten aus Technik und Beratung zusammen.

Ihre Situation und Ihre Karriereziele stehen für uns im Mittelpunkt. Durch unsere persönliche Betreuung und einen kontinuierlichen, offenen Austausch gestalten wir Ihre Zukunft, denn Ihr Erfolg ist unser Ziel.

Bewerben Sie sich jetzt!

Produkte, Services, Leistungen

Wir bauen Ihre Brücke in eine erfolgreiche Zukunft.

In einer Region mit starkem wirtschaftlichem Potential kooperiert die BRÜGGEN ENGINEERING mit innovativen mittelständischen und namhaften, international operierenden Unternehmen verschiedenster technischer Branchen.

  • Automotive
  • Anlagenbau
  • Bahntechnik
  • Energieversorgung
  • Chemie
  • Maschinenbau
  • Pharma & Lifesciences
  • Medizintechnik
  • IT & Elektrotechnik

Somit ermöglichen wir es Ihnen, Ihr Know-how nachhaltig in komplexe und vielseitige Projekte einzubringen und Ihre Kompetenzen langfristig weiterzuentwickeln.

Hier erfahren Sie mehr darüber, was die BRÜGGEN ENGINEERING Ihnen zu bieten hat.

Perspektiven für die Zukunft

Innovation ist unsere Tradition. Menschen schaffen Zukunft.

Mit Begeisterung beobachten wir, wie technische Lösungen durch Engagement und Wissen unserer Mitarbeiter:innen geformt werden. So leisten wir unseren Beitrag für die wirtschaftlichen, gesellschaftlichen sowie ökologischen Herausforderungen unserer Zeit. Die eng verzahnte, auf Vertrauen basierte Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter:innen mit den Teams unserer Kunden ist der Grundstein für zielorientierte gemeinsame Erfolge.

Unsere Leidenschaft für Technik, Menschen und Kommunikation gleichermaßen ist die Leitgröße, an der sich BRÜGGEN ENGINEERING seit der Gründung 2010 ausrichtet.

Hier erfahren Sie mehr darüber, wer wir sind und wofür wir stehen.

Kennzahlen

Mitarbeiter80

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • CoachingCoaching
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • KantineKantine
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • RabatteRabatte
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Was BRÜGGEN ENGINEERING GmbH über Benefits sagt

Schreiben Sie Ihre Erfolgsgeschichte mit uns.

Der Erfolg unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung sowie bei der Bewältigung von Herausforderungen im Laufe Ihres Projekts. Auch bei den Folgeprojekten behalten wir Ihre weitere berufliche Entwicklung stets im Blick.

Im Fokus unserer modernen Lernkultur stehen:

  • Persönliches Coaching
  • Individuelle Karriereplanung
  • Projektmanagement-Schulungen
  • Softskill-Schulungen
  • Individuelle fachliche Schulungen
  • Erfahrungsbasiertes Lernen on the job
  • Gezielter Know-how-Transfer im Projekt

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Komplexe Herausforderungen erfordern multidisziplinäre Entwicklerteams.

So schätzen wir Bewerber:innen mit verschiedenen Kompetenzen und Qualifikationen (Promotion, Master, Bachelor, Technikerweiterbildung oder vergleichbar) aus dem technischen, naturwissenschaftlichen und IT-Bereich gleichermaßen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei BRÜGGEN ENGINEERING GmbH.

  • Sabine Kullmer

    HR-Business Partnerin

    bewerbung@brueggen-engineering.de

  • Wie kann ich mich bewerben?

    Sie haben die Möglichkeit, sich über die Stellenangebote zu bewerben oder Ihre Bewerbung per Mail an bewerbung@brueggen-engineering.de zu senden. Die Angabe des vollständigen Stellentitels erleichtert uns eine schnelle Zuordnung.

    Die passende Stelle ist nicht dabei? Bewerben Sie sich initiativ über das Bewerbungsformular auf der Homepage oder kennzeichnen Sie Ihre Mail als Initiativbewerbung.

    Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

    Auf jeden Fall. Teilen Sie uns in Ihrer Mail oder im freien Textfeld des Bewerbungsformulars gerne mit, welche Stellenangebote Ihr Interesse geweckt haben.

    Welche Unterlagen werden von mir benötigt?

    Für einen ersten Überblick freuen wir uns über Ihren Lebenslauf, gerne als PDF-Datei, oder einen Link zu Ihrem XING/LinkedIn Profil. Schicken Sie uns gerne auch weitere Unterlagen wie Ihr Anschreiben, etwaige Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie Zertifikate oder Bescheinigungen.

    Ich interessiere mich für eine Stelle, erfülle aber nicht alle Anforderungen.

    Wir freuen uns auf jeden Fall über Ihre Bewerbung. Setzen Sie Ihr Know-how auf anderen Gebieten sowie Ihre persönlichen Kompetenzen ein. Unser Team macht sich ein umfassendes Bild über Ihre Fähigkeiten.

    Welche Informationen sollte das Anschreiben enthalten?

    Wir möchten Sie kennenlernen. Ihr Anschreiben kann daher originell oder traditionell, ausführlich oder kurz, auf Englisch oder Deutsch verfasst sein. Uns kommt es auf Sie an.

    • Was motiviert Sie zu der Bewerbung?
    • Weshalb erfüllen Sie die Anforderungen der Position? Sprechen Sie kurz und aussagekräftig über Ihre bisher gesammelten Erfahrungen und wie sie Ihnen in der neuen Position weiterhelfen werden.
    • Wie können Sie zu unserem zukünftigen gemeinsamen Erfolg beitragen?
    • Was zeichnet Ihre Persönlichkeit aus?
    • Welche Erwartungen haben Sie an BRÜGGEN ENGINEERING?

    Welche Informationen sollte der Lebenslauf enthalten?

    Zeigen Sie uns Ihren eigenen Stil. Mit einem strukturierten Aufbau und Ihrer individuellen Gestaltung bringen Sie Ihre Persönlichkeit zum Ausdruck. Erzählen Sie uns über Ihre wichtigsten Stationen und geben Sie uns einen Einblick in Ihr Aufgabengebiet. Entscheiden Sie, welche Stationen Ihres Lebenslaufes Sie kürzer oder ausführlicher halten und setzen Sie damit Ihre Schwerpunkte.

    Welche Zeugnisse soll ich der Bewerbung beilegen?

    Zeigen Sie uns, was Sie bisher erreicht haben und welche Eindrücke Sie hinterlassen haben.

    • Studienzeugnisse - gerne mit Notenübersicht
    • Arbeits-, Praktikums-, Zwischenzeugnisse
    • Zertifikate oder Bescheinigungen über Weiterbildungen
    • Bei Berufseinsteiger:innen - das Zeugnis Ihres höchsten Schulabschlusses

Standort

Willkommen in der Rhein-Main-Neckar Region

Unser Büro befindet sich auf dem MMT-Campus - Mannheim Medical Technology Campus. zwischen dem Universitätsklinikum und dem Hauptfriedhof.

Mit dem Auto erreichen Sie uns aus Richtung Frankfurt über die A 67 bis zum Autobahnkreuz Viernheim, dann weiter über die B 38 stadteinwärts Richtung Mannheim. Aus Richtung Karlsruhe (A 5 bzw. A 6), Stuttgart (A 6) und Heidelberg (A 656) fahren Sie zunächst bis zum Autobahnkreuz Mannheim, dort Richtung Mannheim-Mitte, an der Ausfahrt Mannheim-Neuostheim/Mannheim-Feudenheim gelangen Sie auf den Rhein-Neckar-Schnellweg (B 38a) in Richtung Feudenheim. An der Ampel links ab in Richtung Innenstadt. Aus der Pfalz fahren Sie über die A 650, dann durch die Innenstädte Ludwigshafen und Mannheim und dann weiter Richtung Weinheim. Parkmöglichkeiten finden sich in der näheren Umgebung rund um unser Büro.

Wenn Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln anreisen, empfehlen wir Ihnen, zuerst den Mannheimer Hauptbahnhof anzusteuern. Von hier aus bringt Sie die Straßenbahnlinie 5/5A in 9 Minuten zur Haltestelle Universitätsklinikum. Nach ca. 800 m Fußweg erreichen Sie unser Büro. Weitere Informationen zum ÖNVP erhalten Sie über die Website der RNV.

Wenn Sie sich für einen aktivierenden Spaziergang an der frischen Luft entscheiden, wählen Sie optimalerweise die Route vom Mannheimer Hauptbahnhof startend stadteinwärts in Richtung Wasserturm, dann weiter am Nationaltheater vorbei in Richtung Neckar. Nachdem Sie den Neckar überquert haben, können sie ca. 800 Meter am Neckarufer entlang Richtung Osten laufen und kommen dann zur Straßenbahnhaltestelle "Mannheimer Hauptfriedhof". Von hier aus erreichen Sie uns nach weiteren 350 Metern Fußweg. Die insgesamt 40 Minuten Fußweg können Sie nutzen, um Mannheim ein wenig zu entdecken.

Unser Tipp für Technikbegeisterte: Planen Sie auch etwas Zeit für den Besuch eines der größten Technikmuseen in Deutschland ein und begeben Sie sich auf eine interaktive Zeitreise in einer Welt aus Naturwissenschaft und Technik.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr gute Mitarbeiterbetreuung.
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Mitarbeiterveranstaltung, um andere Kollegen kennenzulernen
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- Mitarbeiterveranstaltungen
- Es wird sich viel Mühe gegeben
- persönliche Beziehung wird aufgebaut
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Der ganze Bewerbungprozess ging sehr schnell und offen über die Bühne. Herr Brüggen kennt die Branchen bis ins Detail der Aufgaben und kann vor dem Kontakt zur eigentlichen Einsatzfirma bereits umfangreiche Informationen zu den Themen geben.
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Der Arbeitgeber hat ein großes Interesse an der Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Er bietet viele Veranstaltungen über das Jahr verteilt, sodass sich die Mitarbeiter aus den verschiedenen Projekten regelmäßig austauschen können. Der Umgang zwischen den Kollegen und Vorgesetzten ist sehr familiär.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Verhalten gegenüber ihren Mitarbeiter lässt sehr zu Wünschen übrig. Die Bezahlung ist alles andere als Fair. Alles ist sehr Unpersönlich und es hat absolut nichts mit wohlfühlen zu tun
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Hin und wieder gab es nachfragen die immer wieder durch die ständige Erreichbarkeit schnell gelöst werden konnte.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Gehälter, dann wäre das Angebot auch bei mehreren interessant. Und bitte nicht so ein anstrengendes "Feilschen" um's Gehalt.
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Wie wärs mit einem virtuellen Teamevent in Corona-Zeiten? Das hatte jetzt zuletzt leider gefehlt.
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Ehrlich gesagt nach dem was Vorgefallen ist möchte ich gar nicht das die Firma sich verbessert, Die Struktur und das Verhalten muss sich komplett ändern
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Teilzeitmodelle anbieten
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Mir fällt leider dazu nichts ein bei mir wurde alles richtig gemacht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

4,7

Der am besten bewertete Faktor von BRÜGGEN ENGINEERING ist Kommunikation mit 4,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Die Kommunikation ist insgesamt ebenfalls sehr gut. Wichtige Änderungen werden sofort mitgeteilt. Zudem gibt es bei Änderungen für gewöhnlich ausreichend Vorlaufzeit um sich auf diese einzustellen. Kommunikationswege sind ebenfalls sehr kurz und Anliegen werden sehr schnell bearbeitet.
Was ich jedoch vermisst habe ist eine Art "Newsletter" der einmal im Monat Dinge zusammenfasst, welche man als externer Projektmitarbeiter nicht direkt mitbekommt, z.B. Mitteilung über neue Mitarbeiter oder nennenswerte Leistungen/Erfindungen die erbracht wurden etc.
4
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Immer ansprechbar - sowohl per Mail, als auch telefonisch.
5
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Die Kommunikation lief stets problemlos über Email, und per Telefon war immer jemand zu erreichen, der einem weiterhelfen konnte. Das konnten die Mitarbeiter der HR genauso sein wie auch mal die Chefs.
5
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Sehr offen und transparent.
5
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Sehr offen und transparent
5
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BRÜGGEN ENGINEERING ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Da es sich bei Brüggen Engineering um einen Dienstleister gibt es hier wenig zu bewerten. Weder Umwelt noch Sozialbewusstsein waren während meiner Zeit je ein Thema. Dies sind Themen die einem eher im Kundenbetrieb unterkommen.
3
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Nein suchen jemanden ein Job wo so weit entfernt ist damit es nichts mit Umweltbewusstsein zu tun hat
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Weiterbildungen werden angeboten.
5
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Während meiner Zeit gab es sehr sinnvolle Weiterbildungen im Projektmanagement. Hier konnte man Dinge lernen, welche einem über das gesamte Berufsleben hin einen nützlichen Dienst erweisen werden.
5
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Es werden regelmäßig Fortbildungen angeboten
5
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Es wird viel versprochen (auch auf der Website). Und dann wird nur ein Projektmanagement-Kurs angeboten, der immer ziemlich ausgebucht ist und wochenends (während der Freizeit) stattfindet.
2
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Ich durfte an einer mehrtägigen Projektmanagementschukung auf Firmenkosten teilnehmen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BRÜGGEN ENGINEERING wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet BRÜGGEN ENGINEERING besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden BRÜGGEN ENGINEERING als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 57 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BRÜGGEN ENGINEERING als eher modern.
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