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Brumberg 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brumberg Leuchten die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 44 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brumberg Leuchten
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brumberg Leuchten
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    68%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    58%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Arbeitsplätze in kleinen Räumen.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen den Abteilungen eine Katastrophe!

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele wichtige Sachen werden nicht kommuniziert!

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht alle Kollegen sind fair und ehrlich! Das ist aber in jedem Unternehmen so.

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei Kundenveranstaltungen wird man mit 2 Überstunden abgespeist obwohl man seinen ganzen Abend für die Firma geopfert hat! Steht absolut nicht im Verhältnis. Das ganze Jahr wird den Mitarbeitern erzählt, dass es sich ändern wird und eine Stempeluhr kommt, bis jetzt ist nichts passiert!

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit selbst macht einem Spaß, man verliert nur leider den Spaß bei dem was alles drum herum passiert. Es wird immer mehr Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt, bis diese dann von selbst kündigen.

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