Workplace insights that matter.

Login
Brunner GmbH Logo

Brunner 
GmbH
Bewertungen

58 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 28%
Score-Details

58 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 41 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Brunner GmbH √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Der Stuhlkönig, Vorsicht!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit Kollegen und die Arroganz die in dem Unternehmen herrscht. Kein Vertrauen im Homeoffice. Kein Zeitkonto.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungen werden Arrogant ignoriert.

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten unter Druck, Beleidigungen sind an der Tagesordnung.

Image

Das Unternehmen ist mittlerweile im Umkreis sehr bekannt leider nur im Negativen Sinn.

Work-Life-Balance

√úberstunden am laufenden Band, wer p√ľnktlich geht bekommt erstmal ein Einlauf verpasst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird kein Wert gelegt, man fährt mit dem Auto mehrfach ums Haus. Von Jahr zu Jahr wird mehr Papier benötigt.

Karriere/Weiterbildung

Siehe Kommentare andere Bewertungen, gibts nicht keine Zeit daf√ľr.

Kollegenzusammenhalt

Ok, aber da Mitarbeiter nicht lange im Unternehmen sind kann auch kein Zusammenhalt bzw. Vertrauen aufgebaut werden.

Vorgesetztenverhalten

Glänzt durch Unwissenheit, steht nicht hinter der Abteilung.

Arbeitsbedingungen

Naja k√∂nnte besser sein Ausstattung der B√ľror√§ume OK, vern√ľnftige L√ľftung und einen anst√§ndigen Teppichboden w√§re mal ein Anfang.

Kommunikation

Findet nicht statt, genauso wenig wie Teamarbeit dass w√ľrde hei√üen man Arbeitet nichts.

Gehalt/Sozialleistungen

Gemäß den Aufgaben und Stunden schlecht, Gehaltserhöhungen gestalten sich schwierig, Bonus bekommt nur eine bestimmte Abteilung im gleichen Gebäude.

Gleichberechtigung

Wer lange im Unternehmen ist, hat auch ein gutes Standbein mehr auch nicht.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich wird nicht langweilig, viele Prozesse könnten vereinfacht werden.

"Einen großen Bogen um diese Firma machen…“

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine, diese ist unschlagbar. Das Essen sowie das Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice wird negativ diskutiert. Die Angst davor, dass der Mitarbeiter zu wenig arbeitet ist allgegenwärtig. Feierabend um 16:00 Uhr wird so ausgelegt, dass man nicht genug zum Arbeiten hat. Die nächste zusätzliche Aufgabe kommt bestimmt.
10 Arbeitsstunden unbezahlt und ohne Ausgleich pro Monat sind Geschäftsinteresse.

Verbesserungsvorschläge

Resistent gegen Verbesserungsvorschlägen.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Mitarbeitern besteht ein gutes Betriebsklima, denn der Ton, der von oben herab kommt, f√ľhrt dazu. Zu viele Male ist man den Launen der Gesch√§ftsleitung ausgesetzt.

Image

Mehr Schein als Sein. Es wird Wert auf Au√üen gelegt, innerhalb der Firma herrscht gedr√ľckte Stimmung. Die Unzufriedenheit w√§chst, insbesondere seit Corona, Kurzarbeit, Streichung von Leistungen und dazu die Launen der Gesch√§ftsleitung.

Work-Life-Balance

Gleitzeit light (7:00- 9:00 / 16:00-19:00) Uhr. Jedoch ist Arbeitsende um 16:00 verpöhnt.
Wichtige Termine können nach Absprache mit der Geschäftsleitung wahrgenommen werden.
Urlaub wird ungern genehmigt und ist jedes Mal mit Diskussionen verbunden.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittlicher Gehalt. Lohnerhöhungen sind schwierig.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld wird nach Sympathie entschieden, ebenfalls die Höhe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden erste recyclebare Produkte entwickelt.

Kollegenzusammenhalt

Gutes Klima innerhalb der Abteilungen. Abteilungs√ľbergreifend leider weniger, mitunter funktioniert das kaum bis gar nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

√Ąltere Kollegen werden gesch√§tzt, besonders wenn diese schon lange Zeit in der Firma t√§tig sind.

Vorgesetztenverhalten

Hier kann ich leider nur einen Stern vergeben, denn das ist hauptsächlich herablassend, dekadent und respektslos.

Arbeitsbedingungen

Sehr sch√∂ne Arbeitspl√§tze. Auf Design und Funktionalit√§t wird gro√üen Wert gelegt. Die B√ľror√§ume sind gleichzeitig Ausstellungsfl√§che f√ľr Kundenbesuche.

Kommunikation

Über Pläne der Geschäftsleitung wird man kurzfristig oder gar nicht informiert, geschweige denn eingebunden. Entweder man ist gerade Top oder Flop. Im Zweiten Falle kann dies sehr herrisch ausfallen, patriarchisch bis hin zu Beleidigungen. Lästereien sind an der Tagesordnung.

Interessante Aufgaben

Ein großes Plus sind die Produkte, diese sind innovativ und qualitativ hochwertig und es macht große Freude, sich damit zu befassen.


Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

Hatte noch nie einen schlechteren Arbeitgeber!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunner GmbH in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arroganz, der Mangel an Vertrauen gegen√ľber der eigenen Mitarbeiter, dass sehr gro√üe Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht werden. Man wird hier weder als Mitarbeiter, noch als Mensch gesch√§tzt! Kommentare der F√ľhrungsetage sind oft absolut respektlos!

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsleitung sollte von ihrem hohen Ross absteigen, mehr Menschlichkeit zeigen und vor allem ihren Mitarbeitern vertrauen! Auch Homeoffice sollte- besonders in Corona-Zeiten- Standard sein! Technisch wäre das kein Problem!
Auch die Kommunikation sollte besser funktionieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung bleibt durch der Verhalten der GL gedr√ľckt

Image

Das Image ist schlecht und das ist auch kein Wunder!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung?

Gehalt/Sozialleistungen

Auch hier gibt es enorme Unterschiede!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt? Es wird jeder Quark ausgedruckt! Das wäre in der heutigen Zeit nicht nötig!

Umgang mit älteren Kollegen

Wie oben

Vorgesetztenverhalten

Realitätsfremd, respektlos und arrogant

Gleichberechtigung

Hier zählt der Nasenfaktor!


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Keine Weiterempfehlung, obwohl viel Potenzial im Unternehmen steckt.

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte und das Potenzial

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Umgang mit Mitarbeitern
- keine Förderung
- bei jeden Urlaub, den man nehmen wird diskutiert

Verbesserungsvorschläge

- Einf√ľgungen von Gleitzeit
- Einf√ľhrung von Zeitkonten
- Eignung der gesetzlichen Pause. Nicht 1 Stunde, die man eh nicht macht, weil zu viel Arbeit da ist
- Die Möglichkeit auf Homeoffice

Work-Life-Balance

Gibt es leider ebenfalls nicht. Keine Gleitzeit, keinen Ausgleich f√ľr Mehrarbeit, kein Homeoffice obwohl es technisch ohne Probleme m√∂glich w√§re.

Karriere/Weiterbildung

Leider gibt es hier keine Unterst√ľtzung, auch wenn man danach fragt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist OK. Jedoch allgemein zu wenig, da man keinerlei Benefits hat.

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen sind super! Darum bin ich noch da.

Kommunikation

Es gibt keine. Man muss machen, was gesagt wird.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

nul absolut nul

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Brunner GmbH in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nicht

Verbesserungsvorschläge

zu erst Gute Morgen Zu Sagen

Image

sehr chlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

die worgesetrer sint betzalt fur viel druk zu machen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Firma die durch Innovation immer auf dem neuesten Stand ist.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunner GmbH in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigenverantwortung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wer nichts Macht erreicht bei Brunner viel!

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine

Image

Die Firma hat sich in den letzten Jahren stark ver√§ndert, mittlerweile gibt es nur noch F√ľhrungskr√§fte keine flachen Hierarchie, dabei vergisst man immer mehr wer eigentlich die M√∂bel baut der Handwerker oder der Akademiker! Haupts√§chlich die j√ľngere Generation

Karriere/Weiterbildung

Kann ich keine Angaben zu machen er√ľbrigt sich aus den vorherigen Kommentaren.

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt an seinen eigenen Vorteil

Vorgesetztenverhalten

Hinterlistig

Kommunikation

Kommunikation ist ein Fremdwort

Gehalt/Sozialleistungen

Das Unternehmen hat die Krise gut √ľberstanden die allj√§hrliche Lohnerh√∂hung gab es nicht nur ein beweihr√§ucherndes Schreiben, daf√ľr bekommt die Elite die weitaus schon genug Goldstaub hat noch eines obendrauf.

Gleichberechtigung

Wie in den vorherigen Kommentaren zu lesen eine Zweiklassengesellschaft

Interessante Aufgaben

Nur f√ľr ausgesuchte Personen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Zu Bewerten gibt es hier nichts

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Ja leider nur ICH Leute

Kommunikation

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Na sie Neueingestellten haben mehr ,als die schon länger da sind ( Wo ist da die Gleichberechtigung )

Interessante Aufgaben

Manchmal gibt es Interessant aufgaben


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Hochmut kommt vor dem Fall!

1,0
Nicht empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Brunner in Rheinau-Freistett gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man ist im Winter im Warmen...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Kommentare hier....

Verbesserungsvorschläge

Vergebene M√ľh!

Arbeitsatmosphäre

Schlimm!

Kollegenzusammenhalt

Verkaufen, verkaufen

Vorgesetztenverhalten

Grauenhaft

Kommunikation

Keine


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ein Unternehmen, dass auf Zukunft eingestellt ist und weiter stark investiert

3,9
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunner Electronic in Euerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offener Umgang, p√ľnktliche Bezahlung, offen f√ľr neue Ideen,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein gr√∂sseres Geb√§ude w√ľrde Brunner gut tun

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir gerade nichts ein

Arbeitsatmosphäre

Man wird sehr herzlich empfangen

Image

Daran musd gearbeitet werden

Work-Life-Balance

Die F√ľhrungskr√§fte achten darauf, dass man auf sein Wohl achtet

Karriere/Weiterbildung

Wer möchte kann mehr aus sich machen. Einfach nur den Chef fragen

Gehalt/Sozialleistungen

Bis jetzt gab es jedes Jahr den Jahresbonus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird darauf geachtet, dass jeder fair behandelt wird

Kollegenzusammenhalt

Alle Unterst√ľtzten einen, damit man gut starten kann

Umgang mit älteren Kollegen

Fair, ehrlich, auf Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

Offen, ehrlich, fair

Arbeitsbedingungen

Viele R√§ume sind klimatisiert und f√ľr einen Mittelst√§ndisches Unternehmen vorbildlich

Kommunikation

Sehr offen, unkompliziert, ehrlich

Gleichberechtigung

Es wird darauf geachtet, dass jeder die Tätigkeit macht, die ihm liegt

Interessante Aufgaben

Immer sehr Abwechslungsreiche Tätigkeit

MEHR BEWERTUNGEN LESEN