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Springer-Verlag GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,92 Mitarbeiter
2,18 Bewerber
0,00 Azubis
  • 01.Dez. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • 23.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Passt

4,08
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00
  • 06.März 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • IT-bewusste Personalabteilung (die wirkt manchmal wie aus der 60-er Jahren). Schlanke, kompetenter Führungsebene. Abschaffen von negativ wirkende Cliquen.

Pro

Image ist leider alles.

Contra

Hier herrscht das Peter-Prinzip. Das heißt, je unfähiger desto höher in der Führungshierarchie (Berlin IT). Wer offenes Kultur, transparente Kommunikation, angenehme fordernde Arbeitsklima sucht ist hier komplett falsch am Platz. Auch HR tut nichts um die Situation zu verbessern, selbst wenn einem die Probleme bewusst sind.


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kununu Scores im Vergleich

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2,82
72 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medien)
3,30
15.843 Bewertungen

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3,13
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