Top - solange man funktioniert und keine Kinder hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Springer Science Business Media Verlag Heinrich Vogel in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Karrierechance (allerdings nur ohne Kinder), tolle Sozialleistungen, vielfältige Weiterbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation mit Mitarbeitern, hier zählt nicht der Mensch
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit Müttern die nach der Elternzeit wieder in ihren Job wollen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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