22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Anspruchsvolle Aufgaben und tolle Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Generell eine recht lockere und gute Arbeitsatmosphäre. Zwar gibt es immer mal wieder stressige Zeiten, aber das ist, denke ich, bei jedem Job so.
Image
Soweit ich das einschätzen kann, gehen hier die Meinungen auseinander. Ich kann das nur anhand der Kunden berichten, mit denen ich zu tun hatte, und dabei wurde mir des Öfteren berichtet, dass sich BT stark gebessert hat. Das ist aber sicherlich nur ein kleiner Ausschnitt im Vergleich zum großen Ganzen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Mobiles arbeiten, sofern es die Stelle zulässt. Ist ok so weit.
Karriere/Weiterbildung
Man hat immer die Möglichkeit, zusätzliche Qualifikationen zu bekommen, durch Schulungen etc. Dabei muss man sich allerdings selbst schlaumachen. Aufstiegsmöglichkeiten sind tatsächlich etwas begrenzt. Es ist auch klar, wenn es kaum Abstufungen zwischen den Führungsebenen gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die lokalen Verhältnisse fair. Allerdings kommt das auch etwas auf das eigene Verhandlungsgeschick an. Bundesweit gesehen ist hier noch Luft nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke, dass man im Rahmen der Möglichkeiten hier genug tut.
Kollegenzusammenhalt
Hierbei gibt es absolut nichts zu meckern. Ein kleines, aber starkes Team, das versucht, das Unternehmen voranzubringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei BT gibt es einige ältere Kollegen, welche meiner Ansicht nach einen guten Job machen. Zwar gibt es nicht so viele Berührungspunkte, aber auch da habe ich bisher nichts Negatives feststellen können.
Vorgesetztenverhalten
Hier fehlt es manchmal an einer besseren Kommunikation, aber grundsätzlich kann ich entgegen einiger Bewertungen aus der Vergangenheit nichts großartig Negatives sagen.
Arbeitsbedingungen
Modernes und klimatisiertes Bürogebäude. Innen, moderne Arbeitsplätze und genügend Parkplätze.
Kommunikation
Viel wird über den kurzen Dienstweg geregelt. Das spart Zeit und Nerven. Zumindest sind hier nicht 100 Meetings notwendig, um Dinge zu klären. Jedoch denke ich, dass hier noch Luft nach oben ist.
Gleichberechtigung
Ich habe bisher keine Sonderbehandlungen unter Benachteiligung festgestellt.
Interessante Aufgaben
Über die Zeit erweitert sich mitunter das Aufgabenfeld. Im Vertrieb hat man zumindest immer die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Das habe ich auch schon anders erlebt in anderen Unternehmen, wo die Arbeit für mich zu monoton war.
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Mein Résumé: Ich hätte auf mein Baugefühl hören sollen! Finger weg von diesem Unternehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezüglich der Produkte gute Absatzchancen im Markt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Demotiviertes, Herabwürdigens, beleidigendes und zynisches Verhalten abstellen! !
Respekt gegenüber allen Mitarbeiter im Unternehmen entgegenbringen.
Marktgerechte Löhne zahlen.
Erstellen Sie doch bitte eine Mitarbeiterstatistik der letzten 10 Jahre. Wie hoch ist ihre Fluktuation?
Liegt dieser Wert im Durchschnitt? Ich habe noch Zahlen von 30 bis 40 % aller Mitarbeiter auf ein Jahr in Erinnerung.
Wie ist ihr Image als Arbeitgeber in der überschaubaren Branche ?
Warum müssen sie zwischenzeitlich zu besetzten Stellen extern beauftragen?
Ich kenne dass Unternehmen als sehr kostenbewusst ! Ein Headhunter kostet!
Sind langfristige und motivierte Mitarbeiter speziell im Vertrieb nicht in allen Parametern zielführender für das Unternehmen?
Lässt der Markt für Arbeitskräfte diesen Widerspruch dauerhaft zu? Es ist unrealistisch, dass diese Situation nur inkompetenten oder unwirtschaftlichen Mitarbeiter zurückzuführen ist!!
Rückblickend hätte ich lieber auf mein Bauchgefühl gehört. Ich hätte auf diese Lebenserfahrung wie viele andere auf dieser Plattform gerne verzichtet.
PS. Alle Bewertung sind nur unter
Googel = Suchbegriff BT innovation Kununu auffindbar.
Verbesserungsvorschläge
Soziale Kompetenz!!!!
-Mitarbeiterführung
-Respekt, Höflichkeit
-Wertschätzung
Demotiviertes, Herabwürdigens, beleidigendes und zynisches Verhalten abstellen! !
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung war abhängig von der Laune und vereinzelten persönlichen Beleidigungen einer Person. Ein großer Anteil der damaligen Mannschaft hat innerlich abgeschlossen. Lebensfrohe oder glückliche Menschen können nicht ertragen. Entsprechend ist die Arbeitsmoral.
Image
In der Vergangenheit eine Signifikat hohe Flutaktion im AD und auch im ID. Kunden können keine Basis aufbauen. Kundenbindung ist aus vertrieblicher Sicht nur sehr aufwendig
wieder herzustellen.
"Wieder mal ein neuer, komm, wenn du noch da bist mal in einem Jahr wieder durch."
Work-Life-Balance
Das Wort sollte lieber nicht erwähnt werden.
Karriere/Weiterbildung
Produktschulung gehörten dazu. Schulungen fanden auch am Wochenende statt.
Verpflegung oder Getränke sind jedoch nicht bereitgestellt worden.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie überall Verhandlungssache.
Allgemein unter Durchschnitt:
Eine beliebtes Argument in ein der Verhandlung:
Die Firma ist in Sachsen-Anhalt einen Struktur schwachen Bundesland. Die Nebenkosten sind natürlich weit geringer als in München.
Finde ich schon amüsant: Magdeburg mit München zu vergleichen, Aber hat sicherlich private Hintergründe.
Kollegenzusammenhalt
Geteiltes Leid is ..
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier konnte ich keine Nachteile erkennen
Vorgesetztenverhalten
Hier möchte ich einen "Leidensgenossen" zitieren. Trift es absolut auf den Punkt!
Zitat:
Wer jeden Tag aus der Führungsetage in den A...llerwertesten getreten werden möchte, und sadomasochistitisch veranlagt ist, für den ist BT auf jeden Fall gut geeignet.
Arbeitsbedingungen
Meine Rubrik Vorgesetztenverhalten ,Verbesserungsvorschläge sind eindeutig.
Kommunikation
Buschfunk
Gleichberechtigung
Ich konnte keine Differenzen erkennen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Kombination mit dem Portfolio sind gut und interessant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zufriedenstellend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Image
Nach aussen viel Glemmer, nach innen viel Chaos
Vorgesetztenverhalten
Vom blanken Aktionismus geprägt. Keine Struktur und vorausschauendes Denken.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen mit Stärken & Schwächen, seit Ende 2017 im Aufwärtstrend
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeiten und Flexibilität die einem als Student geboten werden. Das Arbeitsumfeld sowie die Arbeitsbedingungen empfinde ich sehr positiv.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass negatives Feedback in der Vergangenheit ignoriert wurde und das Unternehmen seine Präsenz nach außen vernachlässigt hat.
Verbesserungsvorschläge
- die teilweise präsente Niedriglohnpolitik abschaffen um Unzufriedenheit und Fluktuation zu verringern
- weitere Trainingsmaßnahmen für Führungskräfte einführen
- neutrale Anlaufstelle für (anonymes) Feedback im Unternehmen einrichten
- versuchen engagierte und leistungsstarke Mitarbeiter zu halten um deren positive Leistung und Ausstrahlung zu nutzen, aber sie nicht als Paradebeispiel vor anderen präsentieren um diese zu kritisieren
- Social Media Marketing sollte eingeführt / verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmossphäre ist meiner Meinung nach gut. Stress schlägt sich bei manchen Mitarbeitern in negativer Stimmung wieder, die sie dann nach außen verlagern.
Image
In der Branche bekannt und von Kunden stets positiv geschätzt.
Image auf Kununu durch entlassene/emotionale/unzufriedende Mitarbeiter sehr stark und zum Teil unfair negativ beeinflusst... (Hinweise: ALLES GROß UND VIELE AUSRUFEZEICHEN!!!!!!!!!!!).
Work-Life-Balance
Als Werkstudent optimal. Flexible Stunden -/ und Urlaubsverteilung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen seit dem Jahr 2018 kontinuierlich stark verbessert.
Karrieremöglichkeiten/Aufstiegsmöglichkeiten aufgrund der Unternehmensgröße und Struktur leider (stark) beschränkt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Werkstudenten leider Mindestlohn (wenn nicht anders verhandelt) und damit logischerweise meist schlechter im Vergleich mit anderen lokalen Unternehmen.
Für Angestellte stark schwankend nach Qualifikation und häufiger im unteren/unter dem Branchendurchschnitt angesetzt. Kein 13./14. Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Modernes Gebäude mit sehr guter Energiebilanz
Unterstützung von lokalen Vereinen
Kollegenzusammenhalt
Wer fragt, dem wird geholfen. Wer nie selbst hilft oder sich unprofessionell verhält, wird schnell an Grenzen stoßen.
Umgang mit älteren Kollegen
Mehrere Kollegen werden nach Renteneintritt weiterbeschäftigt und fördern so den Informations -/ Erfahrungsaustausch zwischen den Generationen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Vorgesetztem unterschiedlich, Trainingsmaßnahmen notwendig
Arbeitsbedingungen
Große höhenverstellbare Schreibtische. Gute Computer und Telefone. Bei Bedarf werden gute bis sehr gute mobile Geräte (Handys/Laptops) zur Verfügung gestellt um die Arbeit zu unterstützen.
Küchen mit Kaffemaschinen/Wasserkochern/Kühlschränken/Geschirrspülern/Mikrowellen usw. sind vorhanden. Das Gebäude wird stets sauber gehalten.
Ich vermisse nichts.
Kommunikation
Rundmails, Mitarbeiterinformationsveranstaltungen und Newsletter dienen dem offiziellen Informationsaustausch im Unternehmen. Individuell kann die Kommunikation gerade zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern noch verbessert werden.
Gleichberechtigung
Viele unterschiedliche Nationalitäten und mehrere Altersklassen im Unternehmen. Betriebszugehörigkeit wird fair belohnt. Gehälter unterliegen überdurchschnittlich starken unterschieden gemäß Qualifikation.
Interessante Aufgaben
Wenn man seine Interessen bekundet, ist ein flexibler Einsatz innerhalb des Unternehmens möglich. Auch ein Wechsel der Abteilung ist bei guten Arbeitsleistungen und auf Wunsch möglich.
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Guter Arbeitgeber mit internationalen Handlungsraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- neues Gebäude top
- das Drumherum passt
- Förderung von Talenten
- gute Aufstiegschancen
- es werden dem Arbeitnehmer viele Möglichkeiten zur Selbstverwirklichung geboten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsmoral einiger Mitarbeiter ( Teamgedanke )
- Vertrauen in die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
- dem einzelnen Arbeitnehmer mehr Vertrauen schenken
- Führungskräfte mehr in die Pflicht nehmen und machen lassen
- mehr Events für den Zusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen von jung bis alt
Arbeitsbedingungen
Sehr neues Bürogebäude mit neuester Technik und Know-How
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Erst Hui und dann Pfui, Pfui, Pfui...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Feierabend
Verbesserungsvorschläge
Die Führung an Führungskräfte übergeben, die etwas von Unternehmensführung und somit auch von Menschenführung verstehen.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Kollegen ist alles i.O.
Es gibt Führungskräfte, die auf persönliche Ziele hinarbeiten. Ganz die Führungskraft, deren Name nicht genannt werden darf.
Image
Unprofessionel in jeder Hinsicht
Ein schönes und imposantes Gebäude, mehr ist es dann auch nicht. Alles aufgeblasen und unecht.
Work-Life-Balance
Pünktlicher Feierabend. Zeiterfassung. Also top.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden bezahlt. Aufstiegschancen = 0. wohin will man auch steigen?
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unterer Durchschnitt
Betriebliche Krankenversicherung ist inkl.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn in diese Richtung gedacht wird, dann nur, damit man sein Antlitz aufpolieren kann.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den Kollegen ist alles bestens. Auf Führungskräfte darf man sich nicht verlassen.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische sind vorhanden und helle Büros.
Lüftung funktioniert semi-optimal. Da fehlt einem manchmal Sauerstoff.
Sportraum wurde eliminiert für den Stellvertreter, dessen Name nicht genannt werden darf. Wieder zur persönlichen Bereicherung und nicht im Sinne der Mitarbeiter.
Kommunikation
Stark verbesserungsbedürftig.
Mitarbeiter werden oft vor vollendete Tatsachen gestellt.
Gleichberechtigung
Zwischen Frauen und Männern wird unterschieden. Zwischen Akademikern und Nicht-Akademikern wird unterschieden. Zwischen Doktoren und Nicht-Doktoren... Alles, was in irgendeiner Form oberflächlich ist, wird zum Aufhänger genommen für Unterschide, Diskriminierung und Ausgrenzung.
Interessante Aufgaben
Man tut dies, man tut jenes... was man tut ist prinzipiell egal, Hauptsache man tut was und wirkt schwer beschäftigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Diese Firma ist ein FAKE!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube dieses Feld hier hat nicht genügend Zeichen um alles aufzuzählen. Machen wir es kurz: Einen weiten Bogen um die Firma machen!
Verbesserungsvorschläge
Hier regiert nur einer...wenn diese Person etwas macht abgeben würde, wäre für alle die Welt besser.
Arbeitsatmosphäre
Wer jeden Tag aus der Führungsetage in den A...llerwertesten getreten werden möchte, und sadomasochistitisch veranlagt ist, für den ist BT auf jeden Fall gut geeignet.
Image
Wie schrieb ein Vor-Reviewer? Nach außen Hui, nach innen Pfui... besser könnt ichs nicht beschreiben.
Work-Life-Balance
Wie jetzt du gehst um 16Uhr nach Hause? Du kannst doch wohl noch 1-2Überstunden leisten, die wir natürlich nicht vergüten... Wie kannst du es wagen?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung - ein Wort das dort völlig unbekannt ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter durchschnitt. Erst recht wenn du nicht studiert hast... dann bist du eh auf der aller letzten Stufe. Egal wie gut du in deinem Bereich bist. Gegen Studenten bist du nichts....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lieber nicht auf Umweltaspekte ansprechen... das Wort kennt man hier nicht...grenzt schon fast an Straffälligkeit.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander top. Doch sobalds ums berufliche geht, ist hier jeder ein Einzelkämpfer
Vorgesetztenverhalten
Was durch diese Firma schon an "Vorgesetzten" gewandert ist, grenzt an eine Plage. Doch fast niemand will/kann hier länger als ein Jahr arbeiten. Selbst sogenannte Vorgesetzte nicht...denn auch die haben nix zu sagen...nur einer regiert hier , und sein Wort zählt.
Arbeitsbedingungen
Fallt nicht auf die positiven Bewertungen hier rein!
Wer psychisch gern mal seine Grenzen austesten möchte ist hier genau richtig. Wer nicht, sollte wo anders arbeiten!
Kommunikation
Hier regiert der gute alte Buschfunk.
Interessante Aufgaben
Wenn du die interessanten 3 Monate überstanden hast, dann wirst du natürlich etwas vollkommen anderes machen....es kann ja nicht sein dass es dir hier spaß macht...
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein Job, für den man gerne morgens aufsteht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, dass man seine Aufgaben auf seine eigene Art und Weise erfüllen kann und (meistens) die nötige Freiheit hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal hat man das Gefühl auf Führungsebene gegen eine Wand zu reden.
Verbesserungsvorschläge
Festgelegte Strukturen müssen zwingend eingehalten werden!
Noch mehr Flexibilität der Arbeitszeiten wäre wünschenswert (Gleitzeit?!).
Das betriebliche Gesundheitsmanagement sollte weitergeführt werden!
Work-Life-Balance
Ein Stück weit sind die Arbeitszeiten flexibel.
Die Anzahl der Urlaubstage ist okay.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten der Weiterbildung gibt es einige.
Umgang mit älteren Kollegen
Vielen Kollegen, die bereits das Rentenalter erreicht haben, wird eine (teilweise) Weiterführung ihrer Tätigkeit ermöglicht. Somit vermischen sich Erfahrung der älteren und Inspiration und Tatendrang der jüngeren Mitarbeiter. Eine sehr gute Mischung!
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich besteht zu den Vorgesetzten ein (sehr) gutes Verhältnis. Doch manchmal fehlen hier und da ausreichende Führungsqualitäten.
Arbeitsbedingungen
Küchen mit Kaffeemaschinen und Kühlschränken, ein gut ausgestatteter Pausenraum, ein Massageraum, ein Sportraum, ordentliche Sanitäreinrichtungen in ausreichender Anzahl, höhenverstellbare Tische, ein sehr angenehmes Raumklima, kostenlose Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Teamevents, ... Da gibt's nichts zu meckern!
Kommunikation
Hier besteht Verbesserungsbedarf. Man merkt aber, dass das Problem erkannt wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut und kommt stets pünktlich.
Gleichberechtigung
Benachteiligungen aufgrund des Geschlechts gibt es hier m.E. nicht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, fordernd und sehr interessant!
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
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Schönfärberei! - Die Bewertungen vom 03.11. und 04.11. sind ein Witz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
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Guter Arbeitgeber mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Sportraum, die Freiheit seine Aufgaben nach eigenen Vorstellungen zu erledigen und die Vielfältigkeit der Aufgaben, Menschen und Kulturen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unorganisiertheit. Der AG ist tlw. Schlecht organisiert, was zu Lasten aller geht, da dadurch Prozesse lange dauern und zwei oder dreimal angefasst werden.
Verbesserungsvorschläge
Imagepflege. Das Image ist nicht so schlecht, wie es auf kununu dargestellt wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Teams arbeiten gut zusammen.
Work-Life-Balance
Ideal. Es gibt viel zu tun aber man kann seine Arbeitszeit meist pünktlich beenden. Angebote wie Yoga oder Massagen sind der Knüller.
Karriere/Weiterbildung
Es wird Wert darauf gelegt sich weiter zu bilden. Des Weiteren besteht in manchen Bereichen die Möglichkeit der Personalentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung passt
Zusätzliche Private Krankenversicherung
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten weitestgehend gut zusammen. Es gibt immer ein paar schwarze Schafe.
Vorgesetztenverhalten
Verbessserungsbedürftig aber ehrlich, loyal und sozial.
Arbeitsbedingungen
Es gibt höhenverstellbare Tische, Mittwochs gibts Obst und man hat flexible Pausen.
Kommunikation
Ist tlw. noch verbesserungsbedürftig, wird aber ständig durch Meetings verbessert.
Interessante Aufgaben
Man hat bei seinen Aufgaben viel Gestaltungsräume und sich tlw. austoben.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird B.T. innovation durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden B.T. innovation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich B.T. innovation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.