Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-MaßnahmenParkplatz direkt vor dem Büro. Zuschus zum Mittagessen, Kostenfreie Getränke, Moderne Büros. Die gute Zusammenarbeit mit freundlichen Kollegen.
Zukunftsorientierung, immer am Optimieren, man kann sogar als Azubi Vorschläge mit einbringen.
Guter zusammenhalt. Kaum Mitarbeiterwechsel
Sehr Respektvoller Umgang mit MItarbeitern
Anbieten von mehr Weiterbildungsmaßnahmen.
Die - zum Glück selten vorkommenden - Hauruckaktionen
Sehr schwere Arbeit. Unregelmäßige Arbeitszeiten
Leute richtig bezahlen, Ausgleich oder frei für 7 Tage Arbeit.
Freies WLAN für die Mitarbeiter, ein richtiger Pausenraum und nicht nur eine Kaffeeküche
Prozesse noch etwas einfach gestalten.
Geregelter Arbeitszeiten. Und Planbar
Der am besten bewertete Faktor von BTS Logistik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch ältere Kollegen gut mit arbeiten. Ich auch keine Probleme und bin älter. Ist aber nicht ganz leichte Arbeit. Schwere Ware! Jetzt aber zu alt für Arbeit.
Ist nicht relevant auf der Arbeitsebene. Egal ob jung oder Alt!
Gute ältere Collegue
Sehr guter Umgang mit älteren Arbeitskollegen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Jüngere Kollegen haben sehr gute Chancen etwas zu bewirken. Vom Azubi zu einer höheren Position alles drin!
Kein Weltkonzern, aber durchaus Aufstiegschancen in den einzelnen Abteilungen möglich.
Kann man Module machen
Module direkt in Firma machbar
Es werden Weiterbildungen gefördert
