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Burn-Out Kompetenzzentrum OWL Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,76 Mitarbeiter
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Verbesserungsvorschläge

  • Ein besseres Betriebsklima ist in der jetzigen Situation nicht denkbar.
  • In der Zukunft sollte und muss nur darauf geachtet werden, dass nur Mitarbeiter, Franchisenehmer mit integriert werden, die auch zum bestehen Team passe.

Pro

Hier werden meine Kompetenzen geschätzt und geachtet, ein toller Zusammenhalt des gesamten Teams und die Möglichkeit sich selber und eigene, neue und kreative Ideen einzubringen. Ausserdem die Möglichkeit in naher Zukunft einen Doktor-Grad zu erlangen.

Contra

Die Kommunikation über VoIP und bei Videokonferenzen ist noch nicht optimal, daran wird in naher Zukunft aber gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Burn-Out Kompetenzzentrum OWL
  • Stadt
    Paderborn
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

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  • 1 Mitarbeiter sagt

    Sehr gut (1)
    100%
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kununu Scores im Vergleich

Burn-Out Kompetenzzentrum OWL
4,76
1 Bewertung

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,26
150.624 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.675.000 Bewertungen