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C. Gielisch GmbH - FrankfurtC. Gielisch GmbH - FrankfurtC. Gielisch GmbH - FrankfurtC. Gielisch GmbH - FrankfurtC. Gielisch GmbH - FrankfurtC. Gielisch GmbH - Frankfurt
 

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Firma C. Gielisch GmbH - Frankfurt
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Sehr hohes Arbeitsaufkommen, dadurch Unzufriedenheit der Kollegen. Feedback der GL nur in negativen Fällen.

Vorgesetztenverhalten

Patriarchalisches Verhaltensmuster, Zielvorgaben tw. unrealistisch, keine Einbeziehung der Mitarbeitern in Entscheidungsfindungen,

Kollegenzusammenhalt

Mobbing, Streit! Man findet überregional jedoch auch durchaus vernünftige Mitarbeiter, die auch mal Hilfestellung geben. Jedoch, sehr viel läuft "hintenherum".

4,38
  • 01.02.2016

Es macht Spaß hier...

Firma C. Gielisch GmbH - Frankfurt
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind dem Mitarbeiter zugewandt, Probleme können angesprochen werden und man findet immer ein offenes Ohr beim Chef.

Kollegenzusammenhalt

Auf den Betriebsfeiern wie auch im täglichen Arbeiten herrscht in den meisten Büros eine kollegiale und familiäre Stimmung. Persönliche Missstimmungen zwischen Menschen hier außer Acht gelassen

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, jeden Tag!

2,54
  • 09.02.2015
  • Standort: Nürnberg

Manchmal soll (muß) man lieber schweigen

Firma C. Gielisch GmbH - Frankfurt
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Ex-Job seit 2006
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Wenn damit die Freisetzung oder Isolierung von Personal gemeint ist, dass der GL auf menschlicher Ebene nicht paßt ist Sie sogar gut. Solange man ein Liebling der GL ist, geht man auch sehr gerne zur Arbeit

Vorgesetztenverhalten

Konflikte kann der Namensgeber gar nicht lösen, da er sich lieber woanders präsentiert. Unternehmensführung ist nicht nur Hutaufhaben und Anzug tragen

Kollegenzusammenhalt

Wenn es darum geht andere in Misskredit zu bringen, arbeiten alle gut zusammen. Wenn das beendet ist, geht die Reihe weiter und wenn der/die dann gekündigt wird usw. Bin froh weg zu sein, lustigerweise folgten mir Ex-Kollegen nach

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.341.000 Bewertungen

C. Gielisch GmbH - Frankfurt
2,54
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Versicherung  auf Basis von 15.542 Bewertungen

C. Gielisch GmbH - Frankfurt
2,54
Durchschnitt Versicherung
3,03

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