Gute Bezahlung, schlechtes Klima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Dienstwege, schnelle Kontaktmöglichkeiten, zumindest oberflächlich familiäres Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Management
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht eingehaltene Abmachungen, fehlende Führung im mittleren und niederen Management.
Verbesserungsvorschläge
Belastbarere Absprachen z.B. durch schriftliche Fixierung von wichtigen Änderungen (auch wenn diese kurzfristig auftreten).
Mehr Verhandlungsspielraum der außertarfilichen Mitarbeiter auf das Entgelt.
Work-Life-Balance
Solange die Projekte einigermaßen laufen, wird alles möglich gemacht (Elternzeit, Homeoffice, Urlaub 5Wochen). Geht ein Projekt baden, wird einsatz auch außerhalb des gesetzlich möglichen gefordert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt im Vergleich sehr gut, allerdings hat der außertarifliche Mitarbeiter keinerlei Verhandlungsmöglichkeiten bezüglich des Gehaltes.
Image
Das Image nach Außen ist gut, verliert aber beständig. Nach Innen ist das Image leider schon länger schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind selten und werden schlecht kommuniziert. Karriere ist praktisch nur dann möglich, wenn neue Projekte gewonnen werden. Es gibt zwar ein Karrieremodell, aber dieses ist nicht transparent bzw. wird nicht transparent umgesetzt.