Seit dem Umzug ein schlechterer Arbeitgeber. Kein Homeoffice im "Lockdown Light"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich, Urlaub kann sehr spontan und flexibel genommen werden (30 Tage), Höhenverstellbare Schreibtische und gute Stühle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Vertrauen in die Mitarbeiter, Führungskräfte müssen immer bei der Geschäftsführung anfragen (scheinen selbst kaum Befugnisse zu haben)
Verbesserungsvorschläge
VWL bezahlen, einen Tarifvertrag einführen, Homeoffice ermöglichen, Glaswände durch Gipskarton ersetzen
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell nette Kollegen, wenn nicht so eine hohe Fluktuation herrschen würde. Durch die vollverglasten Büros fühlt man sich wie im Zoo. Böse Blicke der Geschäftsführung sind an der Tagesordnung, sofern man im Büro mit jedem anderem Sitzt (auch aus dem eigenen Team). Es herrscht keinerlei Vertrauen und man übt sich in Überwachung.
Kommunikation
Informationen zum Unternehmenserfolg, Zukunft, aktuelle Dokumentationen und ein aktuelles Organigram sind nicht existent.
Die Absprache unter den Abteilungen war bisher noch wie in den 90ern, per E-Mail und Telefon. Jetzt danke Microsoft Teams deutlich verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht Einigkeit das nur eine Person im Unternehmen den Gesamtzusammenhalt und die Identifikation mit dem Unternehmen schwächt.
Work-Life-Balance
40 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten, keine Kinderbetreuung und kein Homeoffice. Auch nicht trotz des Anratens der Bundesregierung in der derzeitigen Corona Situation. Die Gesundheit der Mitarbeiter spielt für die Geschäftsleitung keine Rolle, Überwachung ist wichtiger.
Vorgesetztenverhalten
Wie soll ich sagen...sind halt keine Profis.
Interessante Aufgaben
Durchaus interessant, Vorgaben gibt es praktisch keine, daher kann man sich austoben
Gleichberechtigung
Sehr unausgeglichene Gehaltsstruktur
Arbeitsbedingungen
Es gibt Gratis Kaffee, höhenverstellbare Tische, das wars eigentlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird im Büro nicht getrennt. Kein Soziales- oder Umweltengagement.
Eltern werden nicht unterstützt, Frauen die Schwanger wurden werden benachteiligt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt deutlich unter dem Durchschnitt.
Sozialleistungen nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Karriere Möglichkeiten sind begrenzt aber theoretisch vorhanden. Weiterbildung gibt es nicht, weder intern noch extern.