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Cadolto GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Bau/Architektur
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Cadolto GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,24
Vorgesetztenverhalten
3,24
Kollegenzusammenhalt
3,60
Interessante Aufgaben
3,63
Kommunikation
3,13
Arbeitsbedingungen
3,52
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,14
Work-Life-Balance
3,08

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,58
Umgang mit älteren Kollegen
3,78
Karriere / Weiterbildung
2,92
Gehalt / Sozialleistungen
3,17
Image
3,29
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 10 von 25 Bewertern Homeoffice bei 2 von 25 Bewertern Kantine bei 11 von 25 Bewertern Essenszulagen bei 8 von 25 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 12 von 25 Bewertern Barrierefreiheit bei 14 von 25 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 25 Bewertern Betriebsarzt bei 5 von 25 Bewertern Coaching bei 3 von 25 Bewertern Parkplatz bei 19 von 25 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 9 von 25 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 13 von 25 Bewertern Firmenwagen bei 8 von 25 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 15 von 25 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 25 Bewertern Mitarbeiterevents bei 4 von 25 Bewertern Internetnutzung bei 12 von 25 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 15.Aug. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durch die viele Arbeit gibt es in einigen Bereichen fehlendes Personal, das mit Nachunternehmern aufgefüllt wird, was nicht so einfach ist.

Vorgesetztenverhalten

Gut, sind im allgemeinen gut greifbar und bemüht, Probleme abzustellen

Kollegenzusammenhalt

Wie überall, nicht jeder kann mit jedem. Insgesamt passt der Zusammenhalt.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte, vielfältige Aufgaben, würde das fertige Produkt gerne mal auf der Baustelle sehen.

Kommunikation

Hat sich im letzten Jahr viel getan (Bildschirme, ShopFloor, Veranstaltungen), darf aber noch viel konkreter werden.

Gleichberechtigung

Ja

Umgang mit älteren Kollegen

Fair, Erfahrungen sind gefragt. Durch den Wandel der letzten Monate ist aber viel wissen verloren gegangen.

Karriere / Weiterbildung

Möglichkeiten gibt es oder kann beantragt werden, muss dann auch genutzt werden

Gehalt / Sozialleistungen

Naja, kein Urlaubsgeld mehr

Arbeitsbedingungen

Irgendwas ist immer

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Recycling, Stofftrennung, Abfallmanagement sind vorhanden.

Work-Life-Balance

Ohne Überstunden ist Freitags wieder um 13:00 Uhr Schluss, wurde auch Zeit .

Image

Lebt noch von Altprojekten, sollte viel mehr getan werden.

Verbesserungsvorschläge

  • Die aktuelle Entwicklung gibt Mut zur Hoffnung, die Veränderungen der letzte Monate durch die ZECH-Übernahme sind spürbar.

Pro

Sozialleistungen, Arbeitskleidung, günstige/ kostenlose Getränke

Contra

Kommunikationslücken, kein Urlaubs-Weihnachtsgeld, kaum Aufstiegsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    cadolto modulbau gmbh
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Cadolto GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 16.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Keine es ist ne total super duper firma

Pro

Er gibt mir immer frei und ist hübsch

Contra

Er schreit viel rum und gibt nicht

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 19.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Papierverschwendung...

Work-Life-Balance

Wird nicht angeboten. Arbeitszeiten sind auch nicht "Flexibel" - Klar, man kann auch Teilzeit arbeiten, aber Vollzeitkräfte müssen von 08:30 Uhr bis 15 Uhr anwesend sein.

Contra

Arbeitszeiten
Aufgaben
Bezahlung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 14.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Zu dritt im Zweiraumbüro ist Standard geworden. Kommunikationsplätze stören Arbeitsplätze enorm.
Technik ok - erhält auf Nachfrage ein Upgrade wenn der Vorgesetzte zustimmt.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr für die Mitarbeiter tun, um sie langfristig halten zu können.

Pro

Modernes auftreten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 31.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Teams großer Zusammenhalt, aber auch übergreifend. Vertrauensvoller Umgang zwischen Führungskräften und Mitarbeitern.

Vorgesetztenverhalten

Bin sehr zufrieden mit meinem Team! Mit meinem direkten Vorgesetzten kann ich sowohl positives als auch weniger positives besprechen. Eine Lösung wird schnell gefunden!

Kollegenzusammenhalt

Einfach super! Immer Verlass auf ein Miteinander!

Interessante Aufgaben

Klar gibt es auch mal was, was man weniger mag, aber alles in allem ist Spaß an den Aufgaben garantiert.

Kommunikation

In der Vergangenheit verbesserungswürdig, aktuell positiv durch Umstrukturierung.

Umgang mit älteren Kollegen

Haben viele junge aber auch ältere Kollegen, jeder wird respektvoll behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Mitarbeiter werden gefördert. Ein offenes Ohr für Wünsche und Anregungen ist auf jeden Fall da!

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gut! Viele Zusatzleistungen die nicht jeder Arbeitgeber bietet.

Arbeitsbedingungen

Alles da was man braucht!!
Schöne Büros, Getränke und Snacks umsonst bzw. für kleines Geld vorhanden. Arbeitsmaterialien haben einen sehr hohen Standard etc.

Image

Aktuelle Situation bringt eventuell Skepsis mit sich, das ist aber wohl normal. Sobald alles wieder seinen Gang geht sollten kleinste Zweifel ausgeräumt sein.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 13.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre im großen und ganzen ok.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte meist fair und kooperativ.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist meist top. Schwarze Schafe gibt es immer in jedem Unternehmen. Zufrieden! Viele Kollegen wurden zu Freunden!

Interessante Aufgaben

Das Produkt ist sehr interessant und die Tätigkeit vielfältig. Speziell im Montage Bereich lernt man und wird immer wieder aufs neue gefordert!

Kommunikation

Kommunikation der Mitarbeiter ok. Informationen von Vorgesetzten manchmal zu spät das schafft Spekulationen im Kollegium.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird hier großgeschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen im Unternehmen tätig mit 30-40 Jahre Betriebszugehörigkeit

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung ehr schwierig. Aber sehr gute Karriere Chance auch ohne Weiterbildung. Leistung wird wertgeschätzt!

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt durchschnittlich allerdings immer pünktlich auch in schwierigen Zeit dafür Daumen hoch. VWL und Zusatzrentenversicherungen möglich. Weihnachtsgeld wird bezahlt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen im Unternehmen gut. Schöne Büroräume und in der Fertigung Feinstaubmessungen zur Einhaltung der Gesundheitsgrenzwerte

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Aus meiner Sicht ein soziales Unternehmen das auch in schwierigen Situationen eine Lösung bietet.

Work-Life-Balance

Die Bewertung 3 Sterne erfolgt aus gründen die immer ein Problem darstellen Montagen. Montage und Familie unter einen Hut zu bekommen ist fast unmöglich!!! Urlaub bei 1-2 Tagen ohne Probleme jederzeit. Bei Urlauben in den Ferien werden Schulpflichtige Elternteile bevorzugt!

Image

Momentan ehr schwierig durch Umstrukturierung

Verbesserungsvorschläge

  • Besser Kommunikation zwischen Führungsebene und Mitarbeiter wäre wünschenswert.

Pro

Kostenlose Getränke werden gestellt oder kosten 30 Cent.
Geld stets pünktlich erhalten auch in schwierigen Zeiten.
Aufstiegschancen sehr gut.
Bei Problemen sind die meisten im Unternehmen hilfsbereit.
Firmen Pkw zu freien Nutzung ohne Kilometer Begrenzung.
Urlaub wenn eingereicht zu Beginn des Jahres wird gewährt und Mitarbeiter nicht belästigt.
Elternzeit möglich.
Beschaffung von Materialien zum EK

Contra

Kommunikation der Geschäftsführer mit dem Angestellten.
Hoher Leistungsdruck bei zu kurzen Terminen.
Montage europaweit allerdings würde man von Anfang an aufgeklärt das das der Fall ist.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 25.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung ist entsprechend der Lage im Unternehmen schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Nahezu keine Führung und fehlendes aktuelles Wissen in den meisten Bereich.
Mitarbeiter sind mit der Erstellung von Tabellen und Zeichnungen beschäftigt statt mit der eigentlichen Arbeit.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen versuchen die Arbeit an andere im Unternehmen zu verschieben und meiden Verantwortung. Die Schuldfrage steht vor der Lösung wenn etwas nicht funktioniert.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist monoton und es werden umständlich und fehlerhafte Arbeitsschritte verwendet.

Kommunikation

Informationen erhält man nur im Gespräch mit anderen Mitarbeitern. Die Geschäftsleitung informiert nicht umfassend. Der Betriebsrat informiert nicht.

Karriere / Weiterbildung

Schulungen finden fast nie statt, dafür ist einfach keine Zeit.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist eher durchschnittlich für die Baubranche.

Arbeitsbedingungen

Die Fertigung ist voller alter Werkzeuge und Maschinen.
Die Büros sind ordentlich damit die Kunden beeindruckt sind.
Die Autos sind teuer und täuschen die Kunden.

Image

Nach der Insolvenz von Cadolto Thüringen im Dezember 2017 ist das Image sehr schlecht.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Geschäftsleitung sollte in der aktuell schwierigen Situation offene mit den Mitarbeitern kommunizieren.

Pro

Das Produkt ist interessant.

Contra

Die negative Situation wird nicht bereinigt in dem endlich Arbeitsabläufe umgestellt werden.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 13.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Terminpläne können nur durch massive unvergütete Überstunden umgesetzt werden. Motivation schwindet.

Vorgesetztenverhalten

Bei schwierigkeiten unterstützen die direkten Vorgesetzen sehr gut.
Guter Umgangston mit Angestellten.

Kollegenzusammenhalt

Wo es möglich ist, hilft man sich gegenseititg. Junge Kollegen, dadurch sehr freundschaftlicher Umgang untereinander. Auch mit direkten Vorgesetzen.

Interessante Aufgaben

Super Produkt.
Die Umsetzung sollte optimiert werden. Planungs- und Produktionszeit muss verlängert werden. Planung ist intensiver als im konventionellen Bau und trotzdem hat man kaum Zeit anständig zu planen dadurch enstehen viele Kollisionen und Änderungen.

Kommunikation

Kommunikation von oben nach unten ist Verbesserungswürdig, erfolgt oft zu spät.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichberechtigt. Einige Frauen haben Führungspositionen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen und diese werden genauso akzeptiert und wertgeschätzt wie jüngere.
Wissen und Know How wird geteilt und weitergegeben.

Karriere / Weiterbildung

Vorschläge auf Weiterbildung werden von Vorgesetzten abgelehnt, da auf Grund der Projektterminpläne keine Zeit dafür ist.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt VWL und Altersvorsorge.
Es gibt eine Kantine mit günstigem Essen und reichlich Auswahl.
Getränke sind Kostenlos.
Gehalt ist Verbesserungswürdig im neunen Job habe ich deutlich mehr Gehalt.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros.
Ursprügunglich als 2er Büro geplant sind mittlerweile 3er Büros.
Wobei die dritte Person mit dem Rücken zum Flur sitzt. sehr unangenehm.

Work-Life-Balance

Durch die straffen Terminpläne sitzt man auch gerne mal über 50 Stunden am Schreibtisch. Zeitausgleich ist bei den Vorgestzten nicht bekannt.

Image

Image nach außen eingentlich sehr gut. Nur wird das ganze durch die aktuelle Insolvenz von Schwesterwerk überschattet.

Verbesserungsvorschläge

  • Terminpläne verlängern. Selbst dann wäre Cadolto noch schneller als Mitbewerber und Fehler in Planung und Produktion würden sich dezimieren und damit die Qualität steigern und kosten senken.

Pro

Das Produkt Modulgebäude - sehr Innovativ und Zukunftsweisend!

Kostenlose Getränke und günstiges Mittagessen.
Arbeitsklima unter Kollegen und Vorgestzten.

Contra

Vertrauenarbeitszeitmodell, doch Vertrauen gibt es keins.
Nur wen man bis in die Abendstunden sitzt wird man als fleißig angesehen.
Zeitausgleich ist offensichtlich ein unbekanntes Wort.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Cadolto Fertiggebäude GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 01.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeiten

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung: Eigeninitiative wird ermöglicht und gefördert

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros inkl. IT-Ausstattung, frei zur Verfügung gestellte Getränke sowie frisches Obst

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CADOLTO Besitzverwaltungs GmbH
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 18.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr hohe Fluktuation in allen Bereichen (technische Abwicklung, Planung, Zeichner, Vertrieb, Einkauf), viele externe Kollegen von Zeitarbeitsfirmen

Vorgesetztenverhalten

Die direkten Vorgesetzten sind fair und aufrichtig, die obere Führungsebene schottet sich von den einfachen Angestellten ab.

Kollegenzusammenhalt

Die Teams in den Abteilungen Technik, Vertrieb, Einkauf und Planung halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig.

Interessante Aufgaben

Aufgaben machen Spass, wenn Aufträge zu bearbeiten wären, Einarbeitung neuer Kollegen nimmt viel Zeit in Anspruch, bis diese mit CAD, etc. umgehen können.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichberechtigt. Einige Frauen haben Führungspositionen inne.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen und diese werden genauso akzeptiert und wertgeschätzt wie jüngere.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume sind hell und freundlich, aber es gibt keine Klimaanlage (nur für die Führungskräfte). Wie im Glashaus schwitzen. Glas

Work-Life-Balance

Freitag ist um 15.00 Uhr Feierabend, sonst fair.

Image

Die Firma ist in massiven finanziellen Schwierigkeiten. Macht sich schlecht im Lebenslauf wenn die Firma bald pleite geht dort nur ein paar Monate gearbeitet zu haben.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CADOLTO Besitzverwaltungs GmbH
  • Stadt
    Cadolzburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung