Gutes Team, gutes Produkt - Guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kurze Dienstweg innerhalb des Unternehmens. Man kann problemlos zu den Führungskräften oder der GF gehen mit Problemen und in den allermeisten Fällen wird einem dann geholfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manches Mal wird sich in Diskussionen verloren und dadurch gerät das Ziel etwas aus dem Fokus. Und es gibt Situationen, da braucht es klare Ansagen und Entscheidungen (ggf. auch unbequeme) statt weiterer Diskussionen.
Verbesserungsvorschläge
Auf dem Weg des stetigen Wachstums des Unternehmens gilt es sicherlich, die Leistungen der einzelnen Bereiche und damit Mitarbeiter im Blick zu behalten und gesund zu skalieren.
Arbeitsatmosphäre
Alles in allem lässt es sich bei der cape sehr angenehm arbeiten.
Kommunikation
An manchen Stellen vielleicht zu viele Meetings und Kommunikationswege, aber die Firma hat noch eine Größe, in der man zu jedem persönlich den Kontakt suchen und finden kann.
Kollegenzusammenhalt
Beschränkt sich durchaus etwas auf den eigenen Bereich, was allerdings auch der Fülle der Aufgaben geschuldet ist. Schweißt dann im Bereich wiederum zusammen.
Work-Life-Balance
Arbeit und Beruf können hier gut miteinander in Einklang gebracht werden. Es wird darauf geachtet, dass die Überstunden nicht überhand nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Haben immer ein offenes Ohr. Durch das "Du" über alle Bereiche hinweg, fehlt manchem bisweilen etwas der Abstand und Respekt zu den Vorgesetzten. Das kann hinderlich sein, wenn es gilt, unbequeme Entscheidungen zu treffen.
Interessante Aufgaben
Das Produkt ist vielfältig, damit die Aufgaben ebenso. Man sollte einen Faible für Technik haben.
Gleichberechtigung
Das Geschlecht spielt hier keine Rolle bei der Auswahl der Mitarbeiter oder auch Führungskräfte. Es geht rein um die Qualifikation.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschätzt behandelt wie alle anderen auch.
Arbeitsbedingungen
Wünsche zum Einrichten des Arbeitsplatzes können geäußert werden. Der Stammsitz in Chemnitz punktet von der Atmosphäre her deutlich gegenüber Dresden. Dafür ist die Kantine in Dresden besser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf jeden Fall vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut. Besser geht immer, vor allem Vergleich alte und neue Bundesländer.
Image
Die cape IT und KIX sind auf jeden Fall positiv besetzt und so auch stark in den Medien vertreten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert. Wenn man einen Wunsch hat, das im HR oder bei der Führungskraft anbringen, dann geht es in der Regel seinen Gang.