Solides Unternehmen für Berufsanfänger aber nicht länger als 2 Jahre sollte man bleiben
Verbesserungsvorschläge
Falls sie wollten das Experten bei der Firma arbeiten und bleiben so muss die Firma besseres Gehalt zahlen, anerkannte Schulungen und Training anbieten und keine youtube videos, Angebote und Förderungen für Home office, Dienstwagen nicht nur für Manager.
Arbeitsatmosphäre
Je nach dem Projekt
Kollegenzusammenhalt
Es gibt viele die ihre Arbeit schlecht machen,falls sie überhaupt zur Arbeit kommen oder da bleiben
Vorgesetztenverhalten
Der Arbeitgeber geht uninteressiert an die Probleme heran und versucht mit Standard Ausreden das Problem runterzureden
Interessante Aufgaben
Je nach Projekt
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist miserabel und die Konkurrenz zahlt besser. Grhaltserhöungen sind symbolisch mit 1-3%
Karriere/Weiterbildung
Es wird auf interne online Schulungen gesetzt die kostenlos sind aber nutzloss. Echte Seminare mit Zertifikat will der Arbeitgeber nicht zahlen