Capita 

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Bewertung

Da wir am Standort Berlin keinen Vertrieb/Verkauf haben, wundern wir uns etwas über diese Bewertung, wollen aber natürlich trotzdem auf die einzelnen Punkte eingehen: Wir bedauern, dass es dir bei uns im Team nicht gut ging. Uns ist ein faires Miteinander sehr wichtig, das Arbeitsklima sollte natürlich keinesfalls von Angst geprägt sein. Bei Schwierigkeiten haben unsere Mitarbeiter*innen immer die Möglichkeit, sich an die Team-, Projekt- und Standortleitung sowie an den Betriebsrat zu wenden. Zum Gehalt: Unsere branchenüblichen Löhne hängen maßgeblich davon ab, was unsere Auftraggeber für die Leistung bezahlen. Wir bemühen uns sehr, die Situation für unsere Mitarbeiter*innen zu verbessern. So haben wir ein Benefitprogramm eingeführt, das wir immer weiter vorantreiben und wovon die Mitarbeitenden zusätzlich profitieren. Es ist nicht richtig, dass keine Gehaltssteigerungen möglich sind. Durch interne Weiterbildungen fördern wir die eigenen Mitarbeiter*innen. Alle haben die Chance, sich intern für andere Projekte und Positionen zu bewerben. Die Entscheidung, wer dafür geeignet ist, stützt sich auf die Qualifikation, die Fähigkeiten und die Leistungen der Personen, und wird keinesfalls leichtfertig getroffen. Wir möchten zudem betonen, dass an unseren Standorten keine Überwachung stattfindet. Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute.