Carl von Ossietzky Universität Oldenburg als Arbeitgeber

  • Oldenburg, Deutschland
  • BrancheBildung
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38 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 87%
Score-Details

38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

27 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Carl von Ossietzky Universität Oldenburg über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Familienzertifizierung gezielter umsetzen!

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fortbildungen sind interessant, die Mensa ist toll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Arbeitsabläufe, wenig Offerten für Homeoffice, aufgeblähte Verwaltung.

Verbesserungsvorschläge

Familienfreundlichkeit auch wirklich umsetzen, sprich: Nicht direkt vermuten, dass im Homeoffice nicht gearbeitet wird. Hierarchien flacher gestalten, Verwaltungsabläufe dringend optimieren, Aufgaben straffen.

Arbeitsatmosphäre

Die Uni hängt der Innovation etwas hinterher. Büros sind teilweise mit sehr alten, rückenfeindlichen Möbeln ausgestattet.

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit und je nach Vorgesetztem kann es auch Homeoffice geben.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einige Fortbildungen, Karriere machen im Verwaltungsbereich kommt nicht häufig vor.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird darauf geachtet, dass Ressourcen gespart werden, Energie mit Bedacht eingesetzt und die Umwelt aktiv geschont wird.

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem wo man arbeitet, ist der Zusammenhalt unter KollegInnen groß geschrieben. Kommt auch immer auf die Struktur und die Vorgesetzten an.

Umgang mit älteren Kollegen

Mit allen Kollegen wird gleich umgegangen.

Vorgesetztenverhalten

In meinem Bereich leitet eine sehr engagierte Vorgesetzte die Abteilung, aber auch die ist dem Homeoffice nicht so offen eingestellt.

Arbeitsbedingungen

Bis auf alte Büromöbel, die nicht rückenfreundlich sind, sind die Arbeitsbedingungen gut.

Kommunikation

Es herrscht eine gute Kommunikation intern, jedoch teilweise auch nicht einheitlich. Sachbearbeiter X sagt etwas anderes als Sachbearbeiter Y, obwohl es sich um den gleichen Sachverhalt handelt. Zu Corona Zeiten war der Informationsfluss hervorragend.

Gleichberechtigung

Es gibt eine Gleichstellungsbeauftragte, mich nervt es aber, dass Männer nicht Gleichstellungsbeauftragte werden können. Verstehe dann die Begrifflichkeit nicht.

Interessante Aufgaben

Verwaltung ist in vielen Bereichen interessant, aber oftmals zu viel Bürokratie. Der Verwaltunsapparat könnte um ein Vielfaches kleiner sein.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Bin mit dem Umfeld zufrieden - Bezahlung könnte besser sein

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Forschung und Lehre, Mitarbeiter - Informationen, gesundheitliche Angebote

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch kein papierloses Büro, alte Verwaltungsstrukturen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Angebote für home-officebessere Bezahlung bzw. höhere Eingruppierung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Uni ist ein guter Arbeitgeber, man muss aber bereit sein selbstständig zu arbeiten.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität und gute Image.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein Mangel Kommunikation zwischen Abteilungen.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Kommunikation und gemeinsame Ziele achten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Uni fordert Unabhängigkeit seine Mitarbeiter, die Kommunikation zwischen Abteilungen könnte aber besser sein.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität der Arbeit Zeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangel von gemeinsam angestrebte Ziele.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter professionell zusammen binden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Bewertung ist stark abhängig von bestimmten Führungskräften in einzelnen Bereichen.

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lieber Kontrolle anstatt Vertrauen, Angstbesetztes Handeln (schlechte Presse)

Verbesserungsvorschläge

Teamcoaching, Transparenz zu Entwicklungsstrategien


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Der Schein sollte mehr Glanz erhalten!

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg (Oldenburg) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt eine gute und günstige Mensa, die Fort- und Weiterbildungen sind vielfältig, Betreuung bei Krisen am Arbeitsplatz oder mit KollegInnen ist sehr gut organisiert, Hochschulsport und das Schwimmbad können genutzt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Professoren sollten Schulungen zur Personalführung erhalten, insgesamt sollten sich Vorgesetzte besser mit Familienfreundlichkeit auseinander setzen und das auch Leben. Beim Homeoffice Antrag entsteht Misstrauen, weil zuhause ja nicht kontrolliert gearbeitet wird. Verwaltungswege und Aussagen sind oft undurchsichtig, jeder Sachbearbeiter sagt etwas anderes. Mitarbeiter kommen beruflich nur weiter, wenn sie sich selbst weg bewerben, eine Förderung durch den Vorgesetzten gibt es nicht. Wertvolles Wissen geht so verloren, Leistung ist nicht notwendig. Wer voran kommen möchte muss selbst aktiv werden. Personalentwicklung gibt es dahingehend nicht. Förderlich ist, wenn man ein gutes Netzwerk hat und dann für Förderungen vorgeschlagen wird. Manchmal ist alles etwas kompliziert und könnte vereinfacht werden! Die Uni intern ist mit ihrer Verwaltung sehr alt und verstaubt in den Abläufen, Innovation gibt es nicht. Es gibt andere Verwaltungen die durchaus moderner ausgestaltet sind. Viele Arbeitsplätze könnten wegfallen, wenn sie sich nicht selbst durch zu viel Selbstverwaltung erhalten würden.

Verbesserungsvorschläge

Viele Arbeitnehmer in der Verwaltung arbeiten einfach nur ihr Pensum ab, sind innerlich resigniert. Verbesserungsvorschläge verlaufen im Sande, eine Art Ideenmanagement gibt es nicht. Mitarbeiter würden sich dadurch jedoch viel besser mit ihrer Arbeit identifizieren.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Institut bzw. Fakultät oder Verwaltung.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist toll, Homeoffice schwer erkämpft. Familienfreundlichkeit nicht immer großgeschrieben.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Umfeld an.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Arbeitsbereich. Professoren handeln manchmal etwas unsozial, andere wiederum unprofessionell. Bei engagiertem Vorgesetzten ein Traum.

Kommunikation

Manchmal sehr lange Kommunikationswege.

Interessante Aufgaben

Kommt auch auf den jeweiligen Bereich an.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Flexibele Arbeitszeiten mit guter work Life Balance, aber Beruflicher Aufstieg nur mit Doktortitel möglich

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sorgt für entspannte Atmosphäre und freie Gestaltung der Arbeit (-Zeiten)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Aufstiegsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Offen für neue Wege

4,4
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovativität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Behördliche Verwaltung

Verbesserungsvorschläge

Die Strukturen sollten weiter modernisiert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Fast perfekt, mit einer Ausnahme

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gutes Gehalt, angenehme Arbeitsatmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

einige Vorgesetzte übertreiben es mit ihrem Einfluss

Verbesserungsvorschläge

keine Verbesserungsvorschläge


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Familienfreundliches Arbeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute work-life-balance wird erfüllt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Aufstiegschancen geboten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Engagement sollte honoriert werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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