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Jetzt Profil einrichten15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bezahlung ok
So ziemlich der Rest
Mal auf die erfahrenen Arbeiter eingehen.... und nicht auf eigener Meinug beharren
Es herrscht ziemlicher Zeitdruck zu viel Arbeit für zu wenig Arbeiter, deswegen chaotische Zustände und schlechte Stimung in der Produktion interessiert aber oben niemanden. Überstunden werden als selbstverständlich angesehen ob man Zeit hat oder nicht.
Mann hört nichts gutes.... sehen vorgesetzte anderst mit Blumen vor den Augen ....
Schicht für die nächste Woche wird manchmal erst Donnerstags bekannt gegeben. Ständig schicht Änderungen ohne den betreffenden zu fragen ob es möglich ist. Wochenendarbeit ist unterschwellig Pflicht wen man nicht kann ist man durch. Man wird im Urlaub andauernd angerufen ob mann doch kommen kann (zu wenig Arbeiter für zu viel Arbeit)
,,Klimaneutral"
Ok
In der eigenen schicht gut, Schichtübergreifend wird jeder jeden verkaufen für den eigenen Vorteil man muss aufpassen was man sagt
Andere Meinungen werden nicht akzeptiert, total veraltete Führung von Mitarbeitern. Umgang sehr schlecht
Im Sommer bis zu 40° im Winter weit unter 10°. Von einem wird zu viel erwartet man darf nicht mal kurz hinsetzen oder mit seinen Kollegen reden (obwohl Maschine einwandfrei läuft)
Keiner weiß was der andere macht
Gehalt gut für Branche
Keine Gleichberechtigung Moral wie in den 50er
Eines der Vorteile
Zusammenhalt
Familienunternehmen, Atmosphäre, Umgebung
eigentlich nichts wirklich
Kommunikation mit Vorgesetzten kann man noch dran arbeiten
Man versteht sich untereinander, gutes Klima, positiv, dass es Familienunternehmen ist, kein anonymer Konzern
Gibt natürlich auch mal Zeiten, wo es anstrengend ist, aber insgesamt passt das
sehr gut, Stimmung ist gut
eigentlich ganz gut, hat sich schon was getan, kann man aber sicher noch verbessern
gute Ausstattung, moderner Betrieb
funktioniert eigentlich ganz gut, man findet immer Ansprechpartner
Familienunternehmen, krisensichere Branche, kurze Entscheidungswege, moderne Technik
Es gibt immer Dinge die man verbessern kann.
Die Mitarbeiter stärker einbinden.
Gute Arbeitsatmosphäre. Kollegiales Miteinander. Gute Ausstattung.
Hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert. Ist noch Luft nach oben.
Offen und klar, gibt noch Luft nach oben.
Mitarbeiter sollten besser informiert werden.
... nur die technische Ausstattung
Menschenführung... nur von Ja-Sagern gesteuerte Abteilungsleiter und Führungskräfte
Den Arbeitnehmern Vertrauen geben....und verantwortlich arbeiten lassen... und nicht führen nach Gutsherren Art
Es werden gerne Abmahnungen rausgehauen. Mitarbeiter werden wie Dreck behandelt
Mitarbeiterführung schulen
Man muss Angst haben egal was man macht
Egal hauptsache die produktion läuft
wohnortnähefamilienbetrieb
mir sind keine Nachteile bekannt
nähe zum Wohnort - gute bezahlung
Die Kollegen in der Abteilung
Führungsstil der Geschäftsleitung.
Es werden erst Leute entlassen und nach dem realisiert wurde, dass es nicht geht wieder eingestellt.
Geschäftsführung mit Herz
Kommunikationsbedarf zwischen den Ebenen Vorgesetzte und Produktion
Vorgesetzte sich als Menschen zu benehmen
So verdient kununu Geld.