Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMit unseren Chefs können wir jederzeit über alles reden und man findet immer ein offenes Ohr für jedes Problem. Sie hören immer gut zu und sie haben Vertrauen an uns. Gutes Arbeitsklima, nette Kollegen. Gute Bezahlung für gute Arbeit und stehts faire Behandlung.
Entwicklungspotenzial ist vorhanden
Kollegen sind den Neuen gegenüber aufgeschlossen
Neue Ideen werden von Kollegen gerne angenommen
Potential etwas zu bewegen ist eigentlich vorhanden
Aufstiegschancen sind leider nicht gegeben. Keine Gleitzeit.
Uneinigkeit, Unzufriedenheit des Personals,
Probleme werden vor den Mitarbeitern ausgetragen,
keine Chance einer vernünftigen Einarbeitung, da zu viele Baustellen vorhanden sind.
Aufgabenverteilung ist nicht geregelt, da zu wenig Personal, daurch bleiben viele zu erledigenden Arbeiten auf der Strecke liegen
Zufriedene Mitarbeiter sind Schlüssel zum Erfolg!
Mensch bleiben und den Leuten vertrauen.
Motivierte Mitarbeiter leisten mehr.
Nicht alles dem Zufall überlassen.
Menschenkentnis der GL wäre von Vorteil.
Einigkeit bei den Vorgesetzten
Vertrieb konsequent aufbauen bzw. ausbauen Aufgaben nach Fähigkeit der Mitarbeiter verteilen
