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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei microtech die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 56 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
microtech
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
microtech
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    59%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    59%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    53%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    53%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele wirklich nette Kolleg:innen auf die ich mich täglich immer wieder auf`s Neue freue.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir werden regelmäßig zu vielen diversen Themen abgeholt. Alles in allem sehr transparent.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich perönlich finde das Miteinander am Arbeitsplatz ein sehr wichtiger Aspekt. Wir pflegen einen respektvollen Umgang miteinander, helfen uns gegenseitig und haben Spaß miteinander. Ein so tolles Kollegium ist unbezahlbar.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich in einem gesunden Rahmen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ob Leader oder GF: jeder hat ein offenes Ohr und nimmt sich auch die Zeit für einen. Die Türen stehen (sinnbildlich) offen.
Die Feedbackkultur hebe ich als besonders positiv hervor.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mir macht mein Job Spaß. Mein Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und spannend.

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