Dreiklassengesellschaft
Verbesserungsvorschläge
Abschaffung der 3 Tarifzonen.
Arbeitsatmosphäre
Durch die drei verschiedenen
Gehaltzonen wird für die gleich Arbeit mit
Macht ein Ungleichgewicht geschaffen.
Kommunikation
Man will nur gutes hören, für Kritik ist man nicht empfänglich.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team ist es immer funktioniert es nur wenn alle aus einer Tarifzone kommen. Man hat das Gefühl, das Kollegen aus höheren Tarifzonen denken sie seien etwas Besseres.
Work-Life-Balance
Auf Montage arbeitet man in der Regel bis Donnerstag.
Vorgesetztenverhalten
Kommt aber auch darauf an wer es ist.
Interessante Aufgaben
Caverion bietet viel Aufgabengebiete.
Gleichberechtigung
3 Tarifzonen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird relativ viel Rücksicht auf das Alter genommen.
Arbeitsbedingungen
Neustes Werkzeug, auf allen Baustellen wird für ordentliche Pausenräume und Sanitäranlagen gesorgt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Caverion ist ein umweltzertifiziertes Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist nicht sehr hoch, man kann aber auch verhandeln.
Image
Auf einigen Baustellen freut man sich über Caverion und auf anderen wäre man besser nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird zur genüge angeboten um seine Karriere voranzubringen.