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CCSals Arbeitgeber

Deutschland Branche Verkehr / Transport / Logistik
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CCS Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,33
Interessante Aufgaben
4,33
Kommunikation
4,00
Arbeitsbedingungen
4,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,67

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,33
Karriere / Weiterbildung
3,67
Gehalt / Sozialleistungen
3,67
Image
4,33
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 2 von 3 Bewertern Homeoffice bei 1 von 3 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 3 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 3 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 3 Bewertern Parkplatz bei 2 von 3 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 3 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 2 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 3 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 19.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

entspannt

Vorgesetztenverhalten

fordernd aber gerecht

Kollegenzusammenhalt

sehr stark, jeder hilft jedem

Interessante Aufgaben

absolut am Zahn der Zeit mit Microsoft Cloud Business

Kommunikation

immer offen und ehrlich

Gleichberechtigung

50 zu 50 Quote

Umgang mit älteren Kollegen

1/3 sind älter wie 45 und manche schon seit 10 Jahren in der Firma

Karriere / Weiterbildung

Management wird aus den eigenen Reihen entwickelt

Gehalt / Sozialleistungen

perfekte Balance zwischen Absicherung und leistungsorientiert

Arbeitsbedingungen

offen gestaltbar

Umwelt- / Sozialbewusstsein

die Firmenwagen sind sehr PS-lastig

Work-Life-Balance

Grundlage für jede Leistung

Image

einer der Top Partner von Microsoft

Verbesserungsvorschläge

  • Ich bin mit dem Unternehmen mit seinem gegenwärtigem Wachstum sehr zufrieden.

Pro

Die CCS 365 als Familienunternehmen agiert wie eine innovative Start-up mit traditionellen Rahmenbedingungen. Hier steht der Mitarbeiter noch im Mittelpunkt.

Contra

Eigentlich nichts.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CCS
  • Stadt
    Moosburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
Wie ist die Unternehmenskultur von CCS? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • bessere Bezahlung, gewinnbeteiligung

Pro

die selbständige arbeit und das familiäre

Contra

mir sind keine bewusst, eventuell mehr weiterbiödung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CCS
  • Stadt
    Hallbergmoos
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 20.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • weiss nicht, eventuell mehr geld

Pro

ein gutes Klima und gute information

Contra

mir sind keine bewusst, eher gehalt

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    CCS
  • Stadt
    Moosburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft