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CCV 
GmbH
Bewertung

Sehr guter Arbeitgeber im ländlichen Raum

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CCV GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kollegialer Umgang, Extraleistungen, Mitarbeiterevents, selbstständiges arbeiten und hohe Eigenverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

teilweise mangelnde Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Gute Leistungen werden bemerkt und auch gelobt. Das Arbeitsklima ist insgesamt sehr angenehm und freundlich.

Kommunikation

Es gibt quartalsweise Mitarbeitermeetings zur Kommunikation sämtlicher Ereignisse sowie den aktuellen Zahlen.
An anderer Stelle ist der Informationsfluss manchmal etwas schleppend.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man hilft sich immer, auch Abteilungsübergreifend. Teilweise wird auch in der Freizeit etwas zusammen unternommen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitzeiten ermöglichen eine freie Zeiteinteilung. Urlaub in Absprache mit den Kollegen immer möglich. Teilzeit sehr individuell möglich, womit sich Job und Familie sehr gut vereinbaren lässt.

Vorgesetztenverhalten

Manche Entscheidungen sind auf den ersten Blick nicht immer nachvollziehbar, aber im großen und ganzen sind die gesetzten Ziele gut erreichbar.

Interessante Aufgaben

Wie überall gibt es spannende Themen und eben jene, die halt gemacht werden müssen. Grundsätzlich können die Aufgaben im Team aber recht frei und selbstständig verteilt werden.

Arbeitsbedingungen

An manchen Tagen kann es, bedingt durch die Großraumbüros, sehr laut werden. Nachmittags ist es in der Regel ruhiger. An den Arbeitsplätzen und der Technik gibt es nix zu meckern. Das Heizungs/Klimasystem ist eine absolute Fehlkonstuktion, was gerade in der Übergangszeit entweder dazu führt, dass man friert oder eben schwitzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt verschiedene Sozialleistungen, pünktliches und zu der Verantwortung passendes Gehalt. Zudem bekommt man eine Gewinnbeteiligung.

Image

Das Image ist durchaus durchwachsen, was nicht zwingend mit der Realität übereinstimmt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einige abteilungsübergreifenden Schulungen um fachliche Weiterbildung muss man sich selbst kümmern. Aufgrund der flachen Hierachie ist Karriere eher unwahrscheinlich.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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