Mehr zusammen statt alle jeder allein für sich
Arbeitsatmosphäre
In einzelnen Abteilungen gut bis sehr gut. Abteilungs- oder Personal übergreifend sehr unterschielich.
Kommunikation
Nicht jeder traut sich immer zu sagen was er oder sie wirklich denkt
Kollegenzusammenhalt
Bestimmte Personen machen es dem Rest oft nicht einfach ein Zusammenhaltsgefühl zu erzeugen.
Work-Life-Balance
Man versucht den Wünschen entgegen zu kommen ist aber manchmal eben wegen Personalautteilung nicht so einfach zu ermöglichen.
Vorgesetztenverhalten
Manche Entscheidungen sind nicht immer ganz nach vollziehbar.Manches wird von oben diktiert und scheint oberflächlich nur Makulatur zu sein.
Interessante Aufgaben
Die Personalstärke ist nicht immer optimal verteilt. Und könnte im allgemeinen höher sein um eine Entlastung des Einzelnen Mitarbeiters zu gewährleisten und ein bessere Urlaubsplanung/Freizeitausgleich zu ermöglichen.
Gleichberechtigung
Möglich ist viel allerdings sind nicht für jeden Zweig Bewerber vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichts- Respektvoller Umgang mit jedem Alter
Arbeitsbedingungen
Unterschiedlich, in den Büroräume in der Produktion mangelt es allerdings ein wenig an der Sauberkeit trotz Reinigungsfirmen. An manchen Standorten sind auch die Aussenanlagen ein wenig abgenutzt und wirken schmuddelig (z.B. Zigarettenreste) .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich von seiten des Managements Mühe Zertifikate zu erlangen die dem Kunden zeigen sollen was man alles tut.
Gehalt/Sozialleistungen
Besser geht immer , schlechter aber auch. Ist in Ordnung.
Image
Man ist nicht umsonst oft an Öffentlichen Aufträgen beteiligt.
Karriere/Weiterbildung
Wer wirklich will und sich klare Ziele setzt kann diese durch aus erreichen.