2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Entwicklungschancen, klasse Konzept, gute Atmosphäre, wichtig ist, man kann sich weiter entwickeln.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schulungen und weiterbildung, die Möglichkeit mehr Geld zu verdienen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
einfach gut
Karriere/Weiterbildung
Man kann selbst entscheiden wo man hin will.
Gehalt/Sozialleistungen
passt und es gibt die Möglichkeit mehr Geld zu verdienen.
Kollegenzusammenhalt
Hilfesbereitschaft
Vorgesetztenverhalten
Hilfesbereitschaft und Schulung
Kommunikation
Meetingen und Schulungen
Interessante Aufgaben
Selbst entwickeln...
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Weinvertrieb , der es in sich hat!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen, sehr gute Organisationsabteilung/ Personalabteilung, Lage Klosterstraße Düsseldorf (Zentrums-nähe), gute Weihnachtsfeiern, Erweiterung des Wissenshorizontes über das Weinanbau-wesen, deren Verarbeitung und die Besonderheiten der verschiedeneren Anbauregionen. Eine Geschäftsführung , die auch mal eine 2. Chance gibt!! Chef ist sehr hart aber fair! Gehalt immer pünktlich!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr steile Hierarchie, sehr starker Verkaufsdruck, sehr rasch umschlagende Stimmungswechsel des Geschäftsführers bei schlechteren Verkaufszahlen, stark orthodoxe Ausrichtung, keine Möglichkeit, an vorhandenen Situationen etwas zu ändern. Sehr starke Überwachung der Mitarbeiter, keine Gespräche am Arbeitsplatz mit anderen Kollegen erwünscht. Etwas mehr Gehalt (normal- 1400.- Brutto)! zu wenig!
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsinhaber sollte auf seine Mitarbeiter hören, da diese direkt an der Front arbeiten, mehr Elastizität gewünscht.
Etwas bessere Lohnzahlung, Mitarbeiter müssen auch vom Leitfaden etwas abweichen dürfen, ohne Angst vor Konsequenzen zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Chateau Royal durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Chateau Royal als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.