404 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
213 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 181 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vor gar nicht all zu langer Zeit wurde die Geschäftsführung in Kiel über die katastrophalen Zustände in der Niederlassung informiert. Es erfolgte keinerlei Rückmeldung oder sonstiges. Es ist nur eine Frage der Zeit.
man ist eine laufende Nummer
war mal gut
diese Begrifflichkeit ist nicht vorhanden
kein Geld für Weiterbildung
der eine über den anderen
Kostenfaktor
absolute Katastrophe
Versprechen alles, nichts wird gehalten.
gibt es schon, für den ein oder anderen
ja
jeden Tag das gleiche
Soziale Leistungen
Straffe Zeitvorgaben
Lästern gegen Kollegen an der Tagesordnung
Um 3:00 Uhr Start - um 15:00 Feierabend
Als LKW Fahrer eingestellt - Job besteht zu 80% aus Palettenschleppen beim Kunden
Hauseigenen Tarif- und Manteltarifverträge sind veraltet und sollten dringend angepasst werden.
Die Mitarbeiter sind dem Unternehmen viel wert und dafür wird viel gemacht für diese und deren Familie.
Wer möchte, kann dort viel lernen, da das Unternehmen viel will, aber Fachpersonal nicht bekommt, da diese zu teuer sind.
Sehr schlechte Bezahlung. Sehr schlechte Führungspersönlichkeiten. Personalabteilung, welche nicht auf Anfragen reagiert und inkompetent wirkt. Leitung der Personalabteilung eine absolute Fehlbesetzung, besonders zwischenmenschlich. Viel zu viele Azubis, Werkstudenten und Praktikanten, um die sich nicht gekümmert wird. Veraltete und unschöne Büros. Projekte sind unstrukturiert und werden inkompetent umgesetzt. Es werden zu viele verwandte eingestellt.
Leider stinkt der Fisch auch hier extrem von Kopf. Arrogante Führungsetage, gepaart mit limitierter Personalabteilung. Organisationsstruktur der kompletten IT ändern. Arrogante und limitierte Personalabteilung erneuern. Menschen anständig bezahlen.
Okay, aber hohe Fluktuation.
Image der Unternehmens hat sehr stark gelitten in den letzten drei bis fünf Jahren, was man auch definitiv nachvollziehen kann, wenn man dort selbst beschäftigt war.
Das Absitzen der Arbeitszeit gelingt dort der absoluten Mehrheit sehr gut.
Karriere, nein, Weiterbildung, ja. Wer will und fordert, bekommt seine Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Das liegt vor allem daran, dass an allen Ecken und Kanten qualifiziertes Personal fehlt. Somit ist man wenigstens der einäugige unter den Blinden und kann sich nach einer gewissen Zeit etwas gut bezahltes suchen.
Gehalt ein absoluter Witz. I.d.R. Wird nur in Tarifgruppe 3 dort eingestellt. Man kann auch am Niederrhein an jeder Ecke mehr verdienen.
Gut.
Am letzten Arbeitstag wird einem nicht mal tschüss gesagt. Inkompetent auf allen Ebenen. Arrogant und unfreundlich.
Gibt keine Kommunikation. Wenn, dann sind es irgendwelchen dubiosen Ankündigungen der Personalabteilung oder sonstiger Quatsch, die der Firma noch 10 Cent pro Mitarbeiter mehr bringen sollen.
Zusammenhalt der Kollegen könnte besser sein
Muss ich noch überlegen
Es macht Spaß
Das geht besser
Alles gut
Wir sind sehr zufrieden
Das ist auch in Ordnung
Prima
Alles bestens
Weniger Lebensmittelverschwendung, besserer Gehalt und mehr Work-Life-Balance
Sehr viel Lebensmittelverschwendung, oft noch gute Ware wird wegen MHD komplett entsorgt
Immer Pünktlich Geld auf dem Konto.
Mit Kleinigkeiten könnte ich jetzt jammern, mach ich aber nicht, sonst hätte ich mir schon längst einen anderen Arbeitgeber gesucht. Und ich bin jetzt im 20 Jahr bei dieser Firma.
Gibt es bestimmt, und es dauert auch manchmal etwas länger bis was passiert, aber da denke ich, so ist das halt in Großen Firmen.
Besser geht immer.
Ich denke da sind wir in dieser Branche ganz vorne.
Es wird schon was gemacht, könnte aber noch etwas besser werden.
Ich bin und bleibe Kraftfahrer in dieser Firma, und aus dieser Sicht was weiter bildung betrifft, ist alles OK
Für das was verlangt wird, könnte die Bezahlung etwas besser sein.
Um wieder darauf zurück zu kommen, es gibt Unternehmen die da nicht mithalten können.
Wie überall in großen Firmen, Grüppchen Bildung.
Kann mich nicht beklagen, auch wenn die "alten" eher härter Rangenomen werden wie die Jungen Klage Geister.
Mir gegenüber völlig in Ordnung, bin aber auch länger in der Firma wie mancher Vorgesetzter.
Habe meinen festen LKW und feste Touren, das ist Top.
Könnte im Interesse aller besser werden.
In meinem Tätigkeitsfeld als Kraftfahrer, eher nicht so, da mit zum Teil Harter Körperlicher Belastung zu rechnen ist.
Bin knapp 20 Jahre Schüttgüter gefahren, da finde ich meine jetzige Tätigkeit interessanter.
Leistungsgerechte Vergütung
Sehr viele Benefiz
Schlechte Verkhersanbindgung mit Bus und Bahn.
Qualifizierteres Personal einstellen
So verdient kununu Geld.