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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei chemmedia die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
chemmedia
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
chemmedia
Branchendurchschnitt: Internet

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Denise Kutter, Employer Branding Team
Denise KutterEmployer Branding Team

Als Team von 60 leidenschaftlichen Spezialisten bringen wir unsere Produkte in einem konstruktiven Miteinander voran. Dabei stützen wir uns auf moderne Technologien und hohe Entwicklungsstandards, stets mit dem Ziel, uns kontinuierlich zu verbessern. Unsere Unternehmenswerte – Menschlichkeit, Vert ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    61%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    61%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    61%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Umgang ist freundlich, rücksichts- und respektvoll, sowie offen

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5,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Es werden zahlreiche Kommunikationswege genutzt und schnelle Absprachen oder Rückfragen sind jederzeit möglich.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Work-Life-Balance wird gut umgesetzt, indem die persönliche Start- und Endzeit der Arbeitszeit problemlos flexibel ist, was auch einen stressfreien Arbeitsweg (ÖPNV) ermöglicht

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Aufgaben und Projekte sind vielfältig;
Eigenverantwortung und Selbstständigkeit für übertragene Aufgaben von Anfang an;
persönliche Stärken werden berücksichtigt;
bei neuen Aufgabenbereichen wird man gut eingewiesen und begleitet

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette und respektvolle Kollegen

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hat hier für jeden ein offenes Ohr, wenn es nötig ist. Ein klein wenig mehr Klarheit z.B. über Zuständigkeiten könnte gegeben werden aber das sind marginale Dinge

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