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CHG-MERIDIAN 
AG
Bewertung

Top
Company
2024

hohes Tempo, spannende Themen, hidden Champion, super Kollegen, sehr gute Arbeitsbedingungen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CHG-MERIDIAN AG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer aktiv am Erfolg der Firma mitarbeiten möchte, der wird hier zunehmend auch ernst genommen, kann sich beteiligen und findet auch gute Fördermöglichkeiten. Der Zusammenhalt der Kollegen ist etwas besonderes. Das Angebot zur Aus- und Weiterbildung ist top und für die Unternehmensgröße sehr umfassend und absolut professionell.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Öffentlichkeitsarbeit ist sehr rudimentär. Bewerbern muss schneller zu- oder abgesagt werden. Eine Betriebsrente / Mitarbeiterbeteiligung wäre stark angebracht.

Verbesserungsvorschläge

Mehr soziales Engagement zeigen. Public Relations aufbauen. Mehr Frauen und eigene "Gewächse" ins Management. Schnellere und transparentere HR Entscheidungen (intern/extern). In manche eingefahrene Struktur beherzter eingreifen.

Arbeitsatmosphäre

man geht gerne ins Büro, unternimmt darüber hinaus auch viel zusammen und feiert die Erfolge als Team

Kommunikation

Es wird allgemein Wert gelegt auf ordentlichen Umgang. Die offene Tür bei den Führungskräften ist gelebte Praxis.

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Teamspirit

Work-Life-Balance

Die Anforderungen sind hoch - es zählen in erster Linie Ergebnisse, nicht Anwesenheit. In einigen internen Abteilungen wird das noch anders gelebt.

Vorgesetztenverhalten

hängt starkt von der FK ab - die Regeln sind aber gut und sinnvoll und werden meist auch authentisch gelebt.

Interessante Aufgaben

Das Geschäftsmodell hat sich in den Jahrzehnten seit Bestehen immer wieder starken Anpassungen unterwerfen müssen. Man muss Innovationen aber auch mit dem nötigen Schwung und Durchhaltewillen einbringen. Wer kreativ sein will, kann das hier, muss aber auch wirklich wollen.

Gleichberechtigung

Wirklich viele Mütter in Teilzeit tragen maßgeblich zum Erfolg bei. Gute familienfreundliche Arbeitsbedingunge werden individuell geschaffen. In Führungsebenen zu wenig Frauen.

Arbeitsbedingungen

Man setzt mittlerweile auf wirklich aktuelle Technologie und investiert hier auch viel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

leider sehr stark HQ zentriert. Hier könnte wesentlich mehr getan werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Vertrieb sehr gut und challenging! Innendienst/Verwaltung fält hier eher ab.

Image

bei bestehenden Kunden sehr gut, darüber hinaus nicht bekannt.

Karriere/Weiterbildung

flache Hierarchien bringen eher horizontale Entwicklungsmöglichkeiten mit sich. Nach oben wird die Luft eben sehr schnell dünner. Das interne Entwicklungsprogramm ist ein wertvoller Bestandteil und wird professionell wertig durchgeführt.


Umgang mit älteren Kollegen

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