Umdenken ist angesagt, der Zeitgeist wandelt sich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegschancen und Zusatzleistung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Extreme Personalkosten Einsparung. Leere Versprechungen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschlichkeit im Umgang mit dem Mitarbeitern aus dem Verkauf. Weniger Vorlagen in der Arbeitsweise um besser mit aktuellen Situationen umgehen zu können. Gehaltserhöhung bei Beförderung. Powebriefings weglassen
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist jung und relativ entspannt
Kommunikation
Viele Informationen dem gleichermaßen Prioritäten gelegt werden, was zur Reizüberflutung führt und das Wesentliche aus dem Auge gleitet
Kollegenzusammenhalt
Das Erfüllen der eigenen vorgelegten Quoten hat oberste Priorität
Work-Life-Balance
Wegen Sparmaßnahmen, herrscht Personalmangel. Absolute Flexibilität wird gefordert. Es entstehen viele Krankheitsfälle
Vorgesetztenverhalten
Rhetorisch gewand. Agieren nach Schablone und Zahlen. Sehr rational
Gleichberechtigung
Azubis und Ausgelernte werden gleich behandelt. Jeder Chef hat seine Lieblinge
Umgang mit älteren Kollegen
Von jedem Mitarbeiter wird das gleiche verlangt. Krankheiten jeglicher Art werden missbilligt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Verpackung und Papier Verwendung
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubs und Weihnachtsgeld wird gezahlt
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen bekommt jeder